課程綜述
個人形象管理，在中國尚屬新興的管理科學，如今日益受到社會的重視，現(xiàn)在的個人形象管理不僅高度適用于職場著裝與塑造專業(yè)形象上，更延伸到個人領域。
根據(jù)西方學者雅伯特•馬伯藍比(AlbertMebrabian)教授的“7：38：55”法則：人們對你的整體形象上，只有7%取決于你的談話內(nèi)容，卻有高達55%的比重決定于你的個人形象。
個人形象管理課程，通過科學的學習和分析，可以根據(jù)個人不同的膚色、發(fā)色、瞳孔色以及身材的輪廓、量感和比例等總體形象特征，打造出個性化的形象管理方案，塑造完美形象。讓更多人士明白到，選擇適合自己的色彩和風格，有利于建立自然和諧的有時代特征的文化內(nèi)涵的個人形象。
培訓方式
用語言來豐富、用姿態(tài)來輔助、用演示來啟迪、用案例來解析、用操作來鞏固。
培訓師在培訓過程中將引用案例，實戰(zhàn)與情景訓練為一體，知識性與操作性并重，引導學員發(fā)現(xiàn)自身在工作中的諸多盲點，快速激發(fā)潛能、提升整體人員素質(zhì)。
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培訓時間
1天
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培訓大綱
序號 項 目 內(nèi) 容
一 個人形象理論
1、你就是你的“金字招牌”
——形象就是你的資本
2、成功形象法則
3、形象基礎的要素
4、人與服飾的關系


二

個人形象管理
（一）、色彩的管理

1、認識色彩
2、色彩與人的關系
3、什么顏色適合你？
4、個人色彩分析系統(tǒng)

（二）、風格管理 1、認識風格
2、風格與人的關系
3、找到適合你的風格
4、找到你的形象規(guī)律
（三）、如何管理
個人的形象 1、不同的場合如何著裝？
2、職業(yè)裝的穿著
（1）、男士西裝的穿著
（2）、女性著裝的技巧
3、配飾
4、職業(yè)女性的三鞋五包
三 小結(jié)：