中國培訓(xùn)易(duoleduo02.cn) 市場營銷內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(duoleduo02.cn)

培訓(xùn)目標(biāo)
1、本教程按照國際職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對企業(yè)培訓(xùn)師進(jìn)行全面專業(yè)訓(xùn)練;
  2、了解培訓(xùn)師的角色和必備能力;
  3、掌握企業(yè)培訓(xùn)師的專業(yè)表達(dá)技巧;
  4、掌握企業(yè)培訓(xùn)師的教學(xué)互動技巧;
  5、掌握企業(yè)培訓(xùn)課程開發(fā)和設(shè)計流程;



課程詳情

實戰(zhàn)派經(jīng)銷商培訓(xùn)與輔導(dǎo)專家——劉曉亮

★ 劉曉亮:區(qū)域經(jīng)理成為渠道講師訓(xùn)練營

一、內(nèi)容概述:
  TTT(Training The Trainer),意為培訓(xùn)者培訓(xùn)。它是企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、管理者必修的課程,本課程按照國際職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)教程對經(jīng)理人、培訓(xùn)者進(jìn)行全面、系統(tǒng)、專業(yè)訓(xùn)練,幫助企業(yè)培訓(xùn)師更專業(yè),幫助管理者提升領(lǐng)導(dǎo)力和影響力。此前,我們的講師團(tuán)隊為東芝(中國)、北汽福田汽車股份有限公司、一汽大眾、中國聯(lián)通、中國移動等眾多大型集團(tuán)企業(yè)引進(jìn)了TTT(培訓(xùn)者培訓(xùn))的內(nèi)訓(xùn)課程,產(chǎn)生了極大的反響,有效地推動了企業(yè)培訓(xùn)工作的發(fā)展。

二、課程收益:
  1、本教程按照國際職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對企業(yè)培訓(xùn)師進(jìn)行全面專業(yè)訓(xùn)練;
  2、了解培訓(xùn)師的角色和必備能力;
  3、掌握企業(yè)培訓(xùn)師的專業(yè)表達(dá)技巧;
  4、掌握企業(yè)培訓(xùn)師的教學(xué)互動技巧;
  5、掌握企業(yè)培訓(xùn)課程開發(fā)和設(shè)計流程;

三、課程特點:
  1、小班制授課,學(xué)員人數(shù)安排30人以內(nèi);
  2、訓(xùn)練師貼身輔導(dǎo),看得見的進(jìn)步;
  3、標(biāo)準(zhǔn)化、結(jié)構(gòu)化的課程體系,要點突出、脈絡(luò)分明,全面打造卓越的企業(yè)培訓(xùn)師;
  4、授課與示范、研討、演練、錄像回放、現(xiàn)場點評緊密結(jié)合;
  5、多種手段綜合運用,學(xué)習(xí)更快樂、效果更徹底;

四、培訓(xùn)對象:
培訓(xùn)決策者(企業(yè)中高層)、培訓(xùn)管理者(HR經(jīng)理、培訓(xùn)主管)、培訓(xùn)實施者(企業(yè)培訓(xùn)師、培訓(xùn)專員等)

五、培訓(xùn)形式:
分組研討、現(xiàn)場模擬、群策群力、實踐游戲、角色扮演、精彩點評

六、培訓(xùn)課時:
二天至三天( 每天 7小時 )

七、培訓(xùn)內(nèi)容:
一、培訓(xùn)師與學(xué)習(xí)型團(tuán)隊
1、培訓(xùn)造就卓越團(tuán)隊
2、成就他人必先提升自我
3、培訓(xùn)師風(fēng)格選型
4、學(xué)員類型解析
5、演練:1分鐘MINI課程演練、1分鐘演練點評
二、培訓(xùn)師專業(yè)表達(dá)訓(xùn)練
1、克服怯場五大方法
2、培訓(xùn)師自我介紹要領(lǐng)
3、導(dǎo)入設(shè)計五種;演練:1分鐘開場白
4、收結(jié)設(shè)計五種;演練:1分鐘結(jié)束語
三、培訓(xùn)師現(xiàn)場組織與掌控訓(xùn)練
1、培訓(xùn)組織流程的五個階段
2、培訓(xùn)組織流程設(shè)計
3、培訓(xùn)現(xiàn)場管理的七種身份
4、培訓(xùn)現(xiàn)場的應(yīng)變技巧
5、培訓(xùn)現(xiàn)場掌控的五種方法
6、研討:現(xiàn)場學(xué)習(xí)團(tuán)隊組建
四、 培訓(xùn)師教學(xué)互動能力訓(xùn)練
1、體驗式培訓(xùn)
2、啟發(fā)式培訓(xùn)
3、互動式培訓(xùn)
4、沙盤式培訓(xùn)
5、精彩點評技巧
6、演練:3分鐘MINI課程演練、3分鐘演練點評
五、課程開發(fā)與設(shè)計能力訓(xùn)練
1、培訓(xùn)課程開發(fā)流程
2、標(biāo)準(zhǔn)課程結(jié)構(gòu)模型
3、主體結(jié)構(gòu)設(shè)計四種
4、顛峰設(shè)計與特效營造
5、培訓(xùn)教案制作
6、演練:MINI課程設(shè)計實踐


講師簡介

  劉曉亮 老師
實戰(zhàn)派經(jīng)銷商培訓(xùn)與輔導(dǎo)專家——劉曉亮

實戰(zhàn)派培訓(xùn)師 營銷管理專家
大聯(lián)想學(xué)院特聘營銷講師
飛利浦照明(上海)外聘講師
“理念+方法+工具”培訓(xùn)倡導(dǎo)者
香港國際商學(xué)院 EMBA客座教授
廣州集德能企業(yè)管理咨詢有限公司董事總經(jīng)理
他曾在日資著名電子公司擔(dān)任業(yè)務(wù)擔(dān)當(dāng)、銷售科長4年;美資跨國電氣公司擔(dān)任銷售經(jīng)理、銷售總監(jiān)、全國培訓(xùn)經(jīng)理6年;還在全球著名的麥肯錫咨詢公司平安集團(tuán)咨詢項目組中擔(dān)任過輔導(dǎo)顧問。
劉曉亮先生是國內(nèi)少數(shù)精通生產(chǎn)、營銷、人力資源管理三個領(lǐng)域,同時有超過10年對供應(yīng)鏈管理作深入研究的營銷顧問。專注于渠道營銷管理,對品牌廠家全國代理商、經(jīng)銷商的培訓(xùn)與輔導(dǎo),經(jīng)驗豐富,效果顯著。在“營銷總監(jiān)→區(qū)域經(jīng)理→業(yè)務(wù)代表→經(jīng)銷商→店長→導(dǎo)購→顧客”的各營銷價值要素中,他認(rèn)為提升品牌業(yè)績關(guān)鍵是“誰來賣”的問題,同一品牌,打造出一流的經(jīng)銷商隊伍還是二流的經(jīng)銷商隊伍將形成兩個完全不同競爭力的市場格局。所以十分注重渠道業(yè)務(wù)流程的規(guī)范與專業(yè)銷售技能的提升。他主講的顧問式銷售、經(jīng)銷商管理、高執(zhí)行店長、店面銷售技巧、中層管理才能、高效團(tuán)隊建設(shè)等咨詢式課程已幫助眾多企業(yè)客戶迅速改善績效,大幅提升銷量。一慣倡導(dǎo)的“實戰(zhàn)、專業(yè)、快樂”培訓(xùn)理念,廣受學(xué)員的好評。他專項培訓(xùn)輔導(dǎo)過的客戶包括:
飛利浦照明、聯(lián)想電腦、TCL照明、通用電氣、豐田汽車、松日電器、華泰照明、朗能電器、華潤涂料、千麗燈飾、現(xiàn)代照明、華帝燃具、騰龍光學(xué)、德賽光電、東鵬陶瓷、雅居樂地產(chǎn)、永大膠粘、麗星家具、通興地毯、雅圖仕印刷、櫻雪沐浴露、愛浪音響、雅圖化工、深圳舒友服飾、華山泉、維達(dá)紙業(yè)、先鋒藥業(yè)、建設(shè)銀行、平安集團(tuán)等著名公司。


課程對象

培訓(xùn)決策者(企業(yè)中高層)、培訓(xùn)管理者(HR經(jīng)理、培訓(xùn)主管)、培訓(xùn)實施者(企業(yè)培訓(xùn)師、培訓(xùn)專員等)


備    注

課程名稱:★ 劉曉亮:區(qū)域經(jīng)理成為渠道講師訓(xùn)練營



 

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