一、職業(yè)心態(tài)，敬業(yè)為先
Ø 工作是人類的天職
Ø 我們在為誰工作，為誰忙？
Ø 你來到企業(yè)，到底想要什么？
Ø 職業(yè)心態(tài)決定敬業(yè)態(tài)度
Ø 馬斯洛關(guān)于人類的需求
Ø 不做只為薪水工作的人
Ø 敬業(yè)的核心在于尊崇、尊敬自己的職業(yè)
Ø 敬業(yè)的核心要領(lǐng)：100%投入、超出標(biāo)準(zhǔn)、追求工作品質(zhì)

二、調(diào)適壓力，海闊天空
Ø 世界事物永遠(yuǎn)是雙棱鏡，想象的不一定是理想的。
Ø 跳槽與跳糟：別走入跳槽的誤區(qū)
Ø 不是呆的時間越長，代表對企業(yè)越忠誠。
Ø 為什么感到工作很痛苦？
Ø 困難是磨練，挫折是歷練。
1、壓力的根源
Ø 自卑：外表、形象、經(jīng)濟、職位
Ø 未知：能力不足、不勝任、迷茫
Ø 角色期望提高：升職、升學(xué)、知名度、業(yè)績

2、對待壓力的態(tài)度
Ø 壓力與績效關(guān)系
Ø 適度壓力原則
Ø 壓力舒緩五要決：腹式呼吸、身體放松、靜聽音樂、傾訴發(fā)泄。
Ø 壓力源自哪里，壓力需要如何調(diào)適？
Ø 我們是如何面對壓力的，是逃避、是應(yīng)付、還是挑戰(zhàn)？


三、積極心態(tài)，自動自發(fā)
Ø 責(zé)任型的思維: 我的地盤我做主
Ø 積極主動心態(tài): 情商是致勝的法寶
Ø 積極的心態(tài)塑造積極的行為
Ø 自動自發(fā)的根源在于感恩和成長
Ø 消極心態(tài)的危害到底有多大呢？
Ø 如何保持對工作的激情和動力？
Ø 工作的動力源于自我肯定和自我否定
Ø 自強不息，步步求生，置自己于死地而后生

四、建立目標(biāo)，追求成長
Ø 你可以沒有文憑，但不能沒有水平
Ø 學(xué)習(xí)是終身的承諾
Ø 創(chuàng)新來自一線員工
Ø 人生成功的真諦在于達(dá)成自己的目標(biāo)
Ø 目標(biāo)導(dǎo)引努力和奮斗的方向
Ø 職業(yè)生涯規(guī)劃從現(xiàn)在開始
Ø 持續(xù)成長，提升職場競爭力
Ø 學(xué)習(xí)的秘訣：隨時、隨地和隨人
Ø 和成功人士在一起，接受他們的指導(dǎo)
Ø 拓展你的交際圈，建設(shè)具備生產(chǎn)力的人脈關(guān)系。

五、勇?lián)��?zé)任，誠信為本
Ø 最根本的人生義務(wù)就是承擔(dān)一份責(zé)任
Ø 主動承擔(dān)責(zé)任同時也是自信的表現(xiàn)
Ø 為什么你不能出人頭地？
Ø 責(zé)任的人心無任何借口
Ø 責(zé)任感、使命感和危機感
Ø 誠而守信，人人敬之
Ø 誠信的內(nèi)涵：承諾兌現(xiàn)、言行一致、表里如一

六、互助協(xié)作，欣賞他人
Ø 個體因團隊而強大
Ø 你在團隊中的貢獻率有多大？
Ø 優(yōu)質(zhì)團隊的五項特征？
Ø 學(xué)會欣賞你他人
Ø 贊美是人性的渴望
Ø 贊美他人的五把小飛刀
Ø 寬容與容忍反映一個人的胸襟
Ø 個人追求融入團隊目標(biāo)

七、規(guī)范自我，追求卓越
Ø 有規(guī)矩才成方圓
Ø 一切按規(guī)范辦事
Ø 文化是企業(yè)活命的根本
Ø 制度是我們獲得工具的法寶
Ø 學(xué)會自我約束和自我管理
Ø 追求完美，享受卓越的成果

八、感恩之心，愛心無限
Ø 喚回我們曾經(jīng)失去的記憶
Ø 感恩眾生，感恩在下
Ø 愛是人類永恒的話題
Ø 愛的定義：珍惜擁有，感謝一切