第一講：在職場(chǎng)中為什么會(huì)遇到困境？
1、 職場(chǎng)中的困境
2、 與上司合作的做大的障礙
3、 憤怒解決不了問(wèn)題，無(wú)論我們多么憤怒，公司都將一直存在下去
4、 我們煩惱的來(lái)源
5、 為什么我們經(jīng)常被別人所控制？

第二講：在職場(chǎng)中遇到困境的原因
1、 在職場(chǎng)中最容易犯的兩種錯(cuò)誤：
A：把上司當(dāng)成“組織敵人”
B：把上司當(dāng)成“萬(wàn)能的救世主”
2、 誤解了上司和下屬之間的關(guān)系
3、 個(gè)人職業(yè)發(fā)展中的悖論式困境如何管理上司
4、 上司好比“大象”，與它斗爭(zhēng)的苦果
a)與大象搏斗，失敗者往往不是大象
5、 管理上司的三個(gè)階段
6、 “大象”的特點(diǎn)
7、 睦鄰“大象”時(shí)常犯的錯(cuò)誤

第三講：職場(chǎng)中的榜樣
1、 從西點(diǎn)軍�？绰殘�(chǎng)執(zhí)行力
2、 成功的大門(mén)往往由他人幫我們打開(kāi)，而非你自己
3、 個(gè)人職業(yè)發(fā)展圣經(jīng)級(jí)的公式
4、 做一個(gè)積極主動(dòng)的職業(yè)人

第四講：職場(chǎng)情商對(duì)我們的職業(yè)生涯至關(guān)重要
1、 無(wú)法升職加薪的原因：
A：樹(shù)敵過(guò)多，職場(chǎng)人際圈“生態(tài)失衡”
B：城府太深，失去真性情，缺少一份真正的厚道心腸
C：自我膨脹，過(guò)高估計(jì)自己，缺少危機(jī)意識(shí)
D：沒(méi)有耐心，失去了職場(chǎng)最有力的武器
E：輕率武斷自毀前途
2、 可以升職加薪的理由：
A：真誠(chéng)待人，為自己巧增人氣
B：不把小事鬧大，保持一顆可貴的平常心
C：娛人娛己，魅力十足
D：不懼偏見(jiàn)，客觀公正
E：找準(zhǔn)伯樂(lè)，巧妙借勢(shì)
F：不耍兩面派，不搞窩里斗
G：不感情用事，不貪圖眼前小利，純真而不單純
H：把握火候與分寸，不無(wú)意傷人

第五講：十大職場(chǎng)軍規(guī)
1、職業(yè)化習(xí)慣是個(gè)人的財(cái)富，是成長(zhǎng)的標(biāo)志！
2、放棄自己習(xí)慣的，喜歡的，去做正確的！
3、自我放縱是對(duì)自己未來(lái)最大的犯罪！
4、敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí)的自己，勇于喚醒心中沉睡的巨人！
5、“想當(dāng)然”是執(zhí)行中的“毒品”！
6、人生最忌是抱怨，你是你思想的作品！
7、想不清楚、寫(xiě)不清楚、說(shuō)不清楚，那你肯定做不清楚！
8、永遠(yuǎn)不能讓自己的個(gè)人偏見(jiàn)妨礙自己的成功！
9、往上走的時(shí)候要對(duì)別人好一點(diǎn)，因?yàn)槟阕呦缕侣返臅r(shí)候會(huì)碰到他們！
10、愛(ài)是一切動(dòng)力的源泉！

第六講：發(fā)展和維護(hù)與上司的關(guān)系
1、 上司的重要性
2、 理解上司
　　 a)他的目標(biāo)、他的壓力、他的優(yōu)缺點(diǎn)、他的工作風(fēng)格
3、幫助上司解決問(wèn)題
4、和諧的工作風(fēng)格
5、幫助上司成功
6、個(gè)人職業(yè)發(fā)展的唯一源泉
　　 a)圣經(jīng)般公式：S=P-E
b)積極主動(dòng)
7、如何與上司溝通

第七講：忠誠(chéng)和感恩對(duì)我們意味著什么？
1、 為什么我們要對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)
2、 正確看待企業(yè)和自己的關(guān)系
3、 對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)
4、 忠誠(chéng)于我們的企業(yè)
5、 懷著感恩的心工作

第八講：達(dá)成目標(biāo)才能體現(xiàn)我們的價(jià)值和能力
1、 緊盯目標(biāo)并完成它
2、 成為團(tuán)隊(duì)最好的教練
3、 學(xué)會(huì)組織高效會(huì)議
4、 用激勵(lì)機(jī)制助推團(tuán)隊(duì)更高效地發(fā)展
5、 成為優(yōu)秀管理者的執(zhí)行力標(biāo)準(zhǔn)