中國培訓易(duoleduo02.cn) 綜合管理內(nèi)訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(duoleduo02.cn)



課程詳情


課程背景:
掌握高效的工作方法和掌握時間計劃管理的方法是職業(yè)人士必備的軟技能, 對于每個人來說,從來到這個世界的第一刻開始,上帝賦予我們的唯一公平的就是時間,每個人每天都只有24小時,每個小時只有60分鐘,每一分鐘只有60秒。誰也不可能有多一秒的時間。
為什么同樣的時間,有的人利用效率高有的人效率低?關鍵就在于每個人對時間的管理方式不同、工作的思路、技巧和方法不同。不同的人對待時間和工作任務采取了不同的態(tài)度和方式,使其具有了不同的價值。
本課程通過一定的講解、案例解析、視頻分享、小組討論等方式,使學員掌握科學的工作和時間管理方法,并學會如何提高工作效率,追求“高效率、慢生活”的一種平靜、高效、幸福的生活境界。

課程收益:
1、幫助學員樹立正確時間管理觀念和高效工作的理念;
2、能夠獨立做好時間管理計劃,提高每個單位時間的利用效率;
3、掌握時間矩陣圖等時間管理工具的運用;
4、培養(yǎng)“要事第一”、“以終為始”的思維習慣;
5、掌握高效解決工作中實際問題、采取有效行動的方法;
6、尋找自身快樂工作的源泉,能夠理性對待工作中的困難。

課程時間:2天,6小時/天
授課對象:企業(yè)中基層員工、對時間管理能力有高要求人士

課程大綱:
破冰/課程導入:小強的案例
第一講:高效工作的“三化”
一、工作高效來源于系統(tǒng),而不是靠感覺;
二、如何實現(xiàn)高效的工作準備?
1、工作內(nèi)容模塊化
2、工作流程標準化
3、工作目標視覺化
三、員工工作目標的制訂原則——目標SMART原則;
四、工作目標執(zhí)行的“PDCA”循環(huán)
五、員工高效工作的工具箱——個人工作日志的使用;
六、有效完成工作的方法
1、接受命令的三個步驟
2、將想法轉化為行動的步驟
案例:小張和小李哪個工作更有效?
案例:給總部發(fā)報表傳真
工具:員工日工作、周工作、月工作流程清單
工具:高效分析問題和解決問題的百寶箱

第二講:科學解決問題
一、科學的工作方法
1、進行工作的程序(六步驟)
2、強烈的問題意識
3、創(chuàng)新意識
4、了解您的職務:責任、權限、義務
5、了解您工作的前手和后手
二、問題的分析和解決
1、分析問題的“魚骨圖法”
2、解決問題的“5W”法則
3、思維導圖的應用
三、解決問題的九步驟
工具:解決問題的模型圖

第三講:高效時間管理
一、員工常見的十大時間浪費現(xiàn)象識別;
二、高效時間管理法則的應用
1、四象限決策原則
2、帕累托時間分配原則
3、ABC工作優(yōu)先法則
4、黃金時間管理準則
5、猴子法則——擺脫第三象限工作
6、蕃茄工作法——克服拖延癥的工具
7、衣柜整理法——處理雜事智慧
案例:銷售部小王的時間去哪兒了?
工具:四象限工作法、衣柜整理法標準流程圖

第四講:快樂工作、理性思考
一、保持工作激情的四元素
1、內(nèi)驅力
2、職業(yè)定位
3、高效
4、職業(yè)化
二、追求快樂工作的6大錦囊
1、活在當下
2、突破局限
3、理性思考
4、大道至簡
5、放下和原諒
6、正向思考
練習:個人行動計劃制訂
案例討論:派克魚市的活力來源?
行動工具:人生平衡的九宮圖
工具:每日心態(tài)檢視表


講師簡介

  汪顏 老師
汪顏老師 職業(yè)素養(yǎng)提升專家
企業(yè)人才發(fā)展教練
福建省金融職業(yè)技術學院(原福建銀行學校)特聘講師
亞洲(澳門)國際管理學院 工商管理學碩士
國家二級人力資源管理師
國家認證EAP心理咨詢師
15年大型(跨國)企業(yè)人力資源管理與培訓經(jīng)驗
曾任:大型港資企業(yè) 金日(制藥)集團 內(nèi)訓講師
曾任:大型民營企業(yè) 金得利集團 培訓經(jīng)理
曾任:黃金珠寶行業(yè)領軍企業(yè) 德誠黃金集團 人力資源 總監(jiān)
后留學海外,攻讀工商管理學碩士,歸國后受聘于新加坡上市企業(yè)山田股份任中國區(qū)人力資源中心總經(jīng)理。
從高校講師到上市公司核心管理人員,期間汪顏老師被國內(nèi)多所高校選聘為大學生職業(yè)生涯規(guī)劃導師,32歲完成職業(yè)生涯的又一次轉型,成為一名商業(yè)講師,專注于員工職業(yè)化素養(yǎng)及企業(yè)人才發(fā)展類課程。

實戰(zhàn)經(jīng)歷:
 煙草:江蘇中煙集團、江西中煙集團返聘老師職業(yè)素養(yǎng)課程10次;
 電力:福建、吉林兩省電力系統(tǒng)反聘老師職業(yè)化課程8次;
 金融保險:中信銀行采購《銀行網(wǎng)點標準服務禮儀》課程32家網(wǎng)點輪訓;中國銀行、交通銀行、農(nóng)商銀行、民生銀行返聘老師新員工職業(yè)化課程10次以上;泰康人壽全國電銷TL輪訓《新生代員工管理》4期;
 郵政:福建省郵政速遞采購老師《高效能人士時間管理》課程5次;
 大型國有企業(yè):廣東省機場集團、南京公路集團一般管理人員職業(yè)素養(yǎng)輪訓;
 大型上市公司:創(chuàng)維集團、順豐速遞、深圳得潤電子、北京宜信集團新員工職業(yè)化課程10期;
 政府機關:福建軟件園管委會為園區(qū)企業(yè)員工采購《職場情緒與壓力管理》課程8期。
 廣州市人力資源服務中心“好課程進企業(yè)”20期,持續(xù)反聘中。

學術成就:
《第一份工作,請干足5年》(2014年5月 北京時代華文書局出版)
《3個月成為職業(yè)化員工》(2011年1月 石油工業(yè)出版社)
《珍惜你的第一份工作》(2010年1月 人民郵電出版社)

授課風格:
汪老師不但擁有強大的管理學、心理學領域的知識體系背景,而且擁有十余年實戰(zhàn)管理經(jīng)驗。眾多的人力資源專案的咨詢背景,更讓汪老師的課程“所講即所做”,課程具有很強的實用性和啟發(fā)性,強調學以致用,在眾多的具體案例分析中,使課程翔實生動——既能調動學員積極參與的興趣,活躍氣氛,又能使學員在老師的引導下產(chǎn)生思維碰撞、理念的轉變和行為轉變。

授課方式:
 課程給工具、給模板、給方法,確保培訓有“干貨”;
 課程所采用的案例、場景均從學員的工作實際出發(fā),確保培訓內(nèi)容接地氣;
 授課過程充分考慮成人學習特點,在授課技巧上善用案例分析、視頻教學等 手段,確保培訓有趣;
 課程的編排設計遵循“帶問題進課堂、帶方案出課堂“的原則,采用角色扮演,小組討論,現(xiàn)場點評等引導技術,確保培訓的知識點能夠落地轉化;
 簡單、實用、落地、系統(tǒng),通用課程不限行業(yè)。

擅長課程:
《華麗轉身——從“學校人”到“企業(yè)人”四個轉變》、《管理者職業(yè)化七項修煉》
《優(yōu)秀員工職業(yè)化訓練標準課程》、《時間管理與高效工作》、《你究竟為誰工作》
《員工職業(yè)生涯規(guī)劃》、《卓越員工五項自我管理》、《職場情緒與壓力管理》
《銀行柜面服務禮儀及顧客溝通技巧》、《職業(yè)形象與商務禮儀》、《陽光心態(tài)與快樂工作》

服務過的單位:
政府、院校:福建師范大學、福州大學、閩江學院、福建交通職業(yè)技術學院、福建金融管理干部學校、福建省誠信促進會、福州市企業(yè)家協(xié)會、三明市生產(chǎn)力促進中心、晉江商會……
金融、保險行業(yè):中國銀行合肥分行、中信銀行福州分行、建設銀行福州分行、廣發(fā)銀行佛山分行農(nóng)商銀行、民生銀行泉州分行、農(nóng)商銀行如皋分行、泰康保險、北京宜信集團……
電力、通訊、IT行業(yè):長春市電力、永安市電力、廈門電力、中國移動廣州公司、中國電信韶關公司、新東網(wǎng)科技、福諾學院、網(wǎng)龍公司、長威科技、瑞鑫微電子……
建材、家居、地產(chǎn)行業(yè):萬達地產(chǎn)、萬科地產(chǎn)、首開地產(chǎn)、中輝地產(chǎn)、恒升地產(chǎn)、MIELE高端電器、東鵬陶瓷、印象家居、品川設計、博若森裝飾……
連鎖、餐飲、服務行業(yè):深圳新百麗鞋業(yè)、帛逸時尚女裝、伊萊雅內(nèi)衣連鎖、“I look”時尚連鎖百貨、七彩搖籃服飾連鎖、361度服飾連鎖、旺眾百貨、魅力有約美業(yè)集團、agogo自助ktv連鎖……
大型國有、外資企業(yè):創(chuàng)維集團、郵政速遞福建省公司、廣東省機場集團、LG伊諾特、金得利集團、德誠黃金、香港峰記珠寶、戴姆勒奔馳、佳寧妝品、順大體育用品、信德鞋業(yè)、金日集團、旺成食品、百洋食品、宜鑫進出品公司……

部分客戶點評:
【汪顏老師】的著作《3個月成為職業(yè)化員工》一書,我們公司近千名職員,人手一本,不僅如此,我們還把汪老師請到公司,進行了為期一周的全員職業(yè)化訓練,并將該訓練體系推廣到下級單位,均收到明顯的效果,真正實現(xiàn)了員工觀念和行為上的改變。
——長春遼源電業(yè)局馬主任
【汪顏老師】開創(chuàng)的《3個月成為職業(yè)化員工》的訓練系統(tǒng),注重理論與實踐的結合,成為酒店新員工入職前的第一堂課,我們重復采購數(shù)次,課程的滿意度均高于95
——美倫華美達大飯店周副總
【汪顏老師】能夠將系統(tǒng)的理論用幽默生動的方式向學員闡述,讓學員在最短的時間內(nèi)吸收最有用的知識;而課程的實戰(zhàn)性,來源于她深入了解客戶的背景和需求,通過引導、啟發(fā)、互動等方式,對專業(yè)體系進行經(jīng)典的演繹。
——廈門萬達廣場投資有限公司趙總


課程對象



備    注

課程名稱:時間管理與高效工作



 

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