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現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué)概論
添加時(shí)間:2012-11-27      修改時(shí)間: 2012-11-27      課程編號(hào):100152268
《現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué)概論》課程大綱
現(xiàn)代管理學(xué)及其特征
管理的基本原則
管理的道德
管理的基本手段
目標(biāo)管理
組織管理
人事管理
信息管理
財(cái)務(wù)管理
管理決策
制定計(jì)劃
指揮方法
協(xié)調(diào)運(yùn)作
激勵(lì)下屬
控制運(yùn)行
管理的環(huán)境與創(chuàng)新

《現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué)概論》所屬分類(lèi)
人力資源
《現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué)概論》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線(xiàn)提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪(fǎng)

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專(zhuān)業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶(hù)選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶(hù)的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢(xún)式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢(xún)的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶(hù)培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶(hù)導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師祁建華老師簡(jiǎn)介
祁建華
祁建華
原世界500強(qiáng)中國(guó)惠普公司人力資源部高級(jí)經(jīng)理/行政部經(jīng)理
原世界500強(qiáng)朗訊北京科技公司 人力資源經(jīng)理/制造部總監(jiān)
中國(guó)民族企業(yè)重慶宗申摩托車(chē)集團(tuán)公司副總裁
深圳大鵬證券公司 人力資源部長(zhǎng)
中國(guó)改革開(kāi)放30年培訓(xùn)師10強(qiáng),
美國(guó)最大培訓(xùn)公司阿拉莫公司授權(quán)培訓(xùn)師
美國(guó)科維培訓(xùn)公司授權(quán)培訓(xùn)師
國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)理事
Pilkington中國(guó)區(qū)特邀培訓(xùn)師
伊萊克斯中國(guó)區(qū)特邀培訓(xùn)師
06、07年度<<中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)>>評(píng)委會(huì)評(píng)委
05年度<<中國(guó)最佳雇主企業(yè)>>評(píng)委會(huì)評(píng)委
04年度中國(guó)優(yōu)秀實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師10強(qiáng)
清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)等多所高校總裁班特邀請(qǐng)講師

【工作經(jīng)歷】
祁老師30余年的工作經(jīng)歷中,既有在國(guó)際500強(qiáng)企業(yè)從事管理15年。還有在股份制企業(yè),民企工作經(jīng)驗(yàn)。曾經(jīng)從事的行業(yè):IT業(yè),通訊業(yè),證券業(yè),摩托車(chē), 家具連鎖,電子加工業(yè)。職業(yè)經(jīng)驗(yàn)分別從事過(guò):人力資源,行政管理,生產(chǎn)制造,培訓(xùn)管理,企業(yè)顧問(wèn),職業(yè)培訓(xùn)師等職業(yè)。
美克美家家具連鎖公司 人力資源總監(jiān) 2006年----
北京三重電氣公司 顧問(wèn) 2007年----
重慶宗申摩托車(chē)集團(tuán)公司 副總裁 2002年
深圳大鵬證券公司 人力資源部長(zhǎng) 2000-2011
北京朗訊科技公司 人力資源經(jīng)理/制造部總監(jiān) 1997—2000
中國(guó)惠普公司 人力資源部高級(jí)經(jīng)理/行政部經(jīng)理 1985—1997

【社會(huì)職務(wù)】
國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)理事 2009年---2011年
中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)理事 2008年---2010年
中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)與管理協(xié)會(huì)理事, 2002年—2003年
中國(guó)人才研究會(huì)金融人才專(zhuān)業(yè)委員會(huì)會(huì)員 2000年—2001年
北京外企人力資源協(xié)會(huì)會(huì)員, 1999年—2000年
美國(guó)行政管理協(xié)會(huì)會(huì)員, 1995年—1997年

【核心課程】
授權(quán)課程:
《領(lǐng)導(dǎo)者之劍-解決問(wèn)題與決策》 美國(guó)阿拉莫公司授權(quán)培訓(xùn)師
《高效人士的七個(gè)習(xí)慣》 美國(guó)科維培訓(xùn)公司授權(quán)培訓(xùn)師

戰(zhàn)略文化:
《企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃》、《企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理》、《流程管理與管理審核》
《變革管理》、《藍(lán)海戰(zhàn)略與創(chuàng)新管理》、《企業(yè)文化建設(shè)》
管理技能:
《創(chuàng)新管理》、《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》 、《創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)力》、《管理溝通》、《經(jīng)理人執(zhí)行力提升》、《貼身輔導(dǎo)經(jīng)理人技能》、《現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué)》、《員工有效輔導(dǎo)》、,《職業(yè)經(jīng)理人管理技能提升》、《職業(yè)經(jīng)理人角色認(rèn)知》、《高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)》
《員工激勵(lì)》
人力資源:
《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》、《企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)》、
《企業(yè)人才的選用育留措施》、《戰(zhàn)略人力資源管理》、
《目標(biāo)管理與績(jī)效考核》

【著作及媒體】
《員工第一,還是客戶(hù)第一》經(jīng)理人雜志
《先有戰(zhàn)略,先有文化》經(jīng)理人雜志
《另眼看平安“海外軍團(tuán)”》《營(yíng)銷(xiāo)與市場(chǎng)》
《歐美企業(yè)人力資源管理模式》《中國(guó)金融人才雜志》
《論朗訊科技公司的薪酬體系》《現(xiàn)代人力資源管理》
《經(jīng)理人高效執(zhí)行力》教材 《發(fā)改委職業(yè)經(jīng)理研究中心》
《經(jīng)理人執(zhí)行力》光盤(pán) 清華大學(xué)出版社
《流程管理與管理審核》光盤(pán) 視野培訓(xùn)公司
《解決問(wèn)題與決策》 光盤(pán) 視野培訓(xùn)公司
《創(chuàng)新管理》 光盤(pán) 發(fā)改委中小企業(yè)局
《經(jīng)理人高效執(zhí)行力》 光盤(pán) 發(fā)改委職業(yè)經(jīng)理研究中心

【項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)】
重慶旭陽(yáng)地產(chǎn)公司 企業(yè)管控模式變革 2011年
周大福珠寶公司 企業(yè)流程再造 2008年
北京三重電子公司 戰(zhàn)略管理/經(jīng)理人技能發(fā)展 2007年
美克美家家具連鎖公司 經(jīng)理人技能發(fā)展項(xiàng)目 2006年
重慶宗申集團(tuán) 建立宗申集團(tuán)培訓(xùn)體系 2002
北京朗訊科技光纜公司建立朗訊光纜公司的培訓(xùn)體系 1997年

【培訓(xùn)客戶(hù)】
知名院校:清華大學(xué)能源管理培訓(xùn)中心,清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)中心,清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院,北京大學(xué)EMBA 班,武漢大學(xué)MBA班,浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院,重慶大學(xué)MBA班,浙江財(cái)經(jīng)學(xué)院,成都大學(xué)MBA班等。
銀行業(yè)企業(yè):興業(yè)銀行,光大銀行,廣發(fā)銀行,華夏銀行,農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行行,建設(shè)銀行,哈爾濱商業(yè)銀行,招商銀行上海分行,無(wú)錫商業(yè)銀行,巢湖商業(yè)銀行,臺(tái)州商業(yè)銀行,內(nèi)蒙古農(nóng)發(fā)行,中國(guó)金融人才協(xié)會(huì),工商銀行數(shù)據(jù)中心,浦發(fā)銀行沈陽(yáng)分行,浦發(fā)銀行葫蘆島分行,工行甘肅省分行,中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行山西省分行,建設(shè)銀行金華分行等。
石油行業(yè):中國(guó)石油公司,中國(guó)石化培訓(xùn)基地,中國(guó)石油工程公司,中國(guó)地球物理勘探公司,陜西長(zhǎng)慶油田,東北大慶油田,中國(guó)海洋石油公司,中原油田,中國(guó)渤海石油公司,中石油海外工程公司總經(jīng)理班等企業(yè)。
電力行業(yè):國(guó)華電力集團(tuán),南方電網(wǎng)公司,廣西電力勘察設(shè)計(jì)公司,潮州供電局,貴州電力公司,粵電集團(tuán)廣州云浮電廠(chǎng),甘肅電力公司,沈陽(yáng)電力技術(shù)公司,山東電力設(shè)備公司,遼寧電力公司,廣西電網(wǎng)公司,貴州金元電力集團(tuán),中國(guó)水電集團(tuán)等。
電信行業(yè):中國(guó)聯(lián)通公司,北京聯(lián)通公司(4次)中國(guó)聯(lián)通河南公司,中國(guó)電信東莞公司,中國(guó)國(guó)電信泰安公司,中國(guó)電信山西運(yùn)城公司,中國(guó)電信北京公司,無(wú)錫中國(guó)移動(dòng)公司,廣西電信實(shí)業(yè)公司,浙江省聯(lián)通公司,深圳天音通訊集團(tuán),中訊郵電咨詢(xún)?cè)O(shè)計(jì)院,吉林聯(lián)通公司等。
保險(xiǎn)證券行業(yè):中國(guó)平安保險(xiǎn)公司,中國(guó)泰康保險(xiǎn)公司,中國(guó)人壽北京公司,中國(guó)太平洋保險(xiǎn)公司、聯(lián)合證券公司,國(guó)海證券公司,華夏證券公司,大鵬證券公司,深圳交易所,上海證券公司,大成基金公司,鵬華基金公司,易方達(dá)基金公司,大連大通證券公司,中谷期貨公司等
IT 行業(yè):華勝天成公司,網(wǎng)易公司,北京合力金橋軟件公司,德國(guó)R&S公司,用友安易軟件公司,大連東軟集團(tuán),聯(lián)想公司上海分銷(xiāo)商, 安徽電力繼遠(yuǎn)軟件公司, 鐵路通信信號(hào)勘探設(shè)計(jì)院, 北京精進(jìn)動(dòng)力公司等,。
航空業(yè):北京機(jī)場(chǎng)集團(tuán),廣州白云機(jī)場(chǎng)集團(tuán),海南航空公司,西安機(jī)場(chǎng),中國(guó)國(guó)際航空公司,深圳航空公司等
鋼鐵公司:建龍鋼鐵公司,唐山鋼鐵公司,通遼鋼鐵公司,上海寶鋼,韓國(guó)浦項(xiàng)鋼板公司等。
制藥業(yè):默沙東制藥公司,浙江康恩貝藥業(yè)公司,江西濟(jì)民可信藥業(yè)公司,北京嘉林藥業(yè)公司,江西天施康藥業(yè)公司,武漢制藥,昆明制藥集團(tuán)等。
汽車(chē)行業(yè):中國(guó)上海汽車(chē)公司,中國(guó)一汽公司,柳州五菱汽車(chē)公司(3次),中國(guó)汽車(chē)工業(yè)公司,安徽佳通輪胎公司等
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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·企業(yè)培訓(xùn)體系建立
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