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專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的自我效能管理
添加時(shí)間:2011-09-23      修改時(shí)間: 2011-09-23      課程編號(hào):100136097
《專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的自我效能管理》課程大綱
單元一 打造積極心態(tài),提升戰(zhàn)斗力
銷(xiāo)售人員的成長(zhǎng)歷程
銷(xiāo)售人員面對(duì)的壓力
調(diào)節(jié)壓力的方法
建立積極的心態(tài)

單元二 以終為始,學(xué)會(huì)設(shè)定目標(biāo)
測(cè)試:自己的職業(yè)潛力與傾向
規(guī)劃自己的職業(yè)生涯
設(shè)定目標(biāo)的重要性
設(shè)定目標(biāo)的原則與方法
如何看待績(jī)效考核中的指標(biāo)

你了解公司的戰(zhàn)略規(guī)劃嗎?
你的銷(xiāo)售指標(biāo)是如何分解下來(lái)的?

單元三 要事第一,制定工作計(jì)劃
造成銷(xiāo)售人員時(shí)間浪費(fèi)的因素
時(shí)間管理四象限
什么是我們的要事?
銷(xiāo)售日志對(duì)我們有沒(méi)有用?
銷(xiāo)售日志的設(shè)計(jì)原則
計(jì)劃管理與每日安排
時(shí)間價(jià)值與每日效率
因果報(bào)應(yīng)與每日反思
目標(biāo)管理與每日算賬
銷(xiāo)售動(dòng)作與每日關(guān)鍵工作
客戶(hù)管理與每日跟進(jìn)

單元四 高效溝通,綜合綜效
你現(xiàn)在的精力分配:公司內(nèi)部與外部
為什么部分業(yè)績(jī)突出的銷(xiāo)售人員和領(lǐng)導(dǎo)處理不好關(guān)系?
領(lǐng)導(dǎo)不是神
領(lǐng)導(dǎo)的作用是解決問(wèn)題嗎?
攘外先安內(nèi),贏得領(lǐng)導(dǎo)的支持
與領(lǐng)導(dǎo)相處的秘訣
綜合綜效:其他部門(mén)、客戶(hù)資源、其他資源

單元五 秀出自我,包裝亮點(diǎn)
銷(xiāo)售晉升的關(guān)鍵是什么?
如何包裝自我,找到亮點(diǎn)及差異化?
勇于展示自我

《專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的自我效能管理》課程目的
通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員能夠
了解效能管理的重要性
學(xué)會(huì)有計(jì)劃的分配時(shí)間
掌握一些自我效能管理的方法
提高銷(xiāo)售效率
提升工作效率

《專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的自我效能管理》所屬分類(lèi)
綜合管理
《專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售的自我效能管理》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線(xiàn)提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪(fǎng)

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專(zhuān)業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶(hù)選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶(hù)的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢(xún)式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢(xún)的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶(hù)培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶(hù)導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師郭劍華老師簡(jiǎn)介
郭劍華
郭劍華
十余年世界500強(qiáng)外企工作經(jīng)驗(yàn)。

曾就職于美國(guó)GE公司、法國(guó)SCHNEIDER電氣公司、法國(guó)AREVA電力公司,先后擔(dān)任六西瑪質(zhì)量管理專(zhuān)家、企業(yè)培訓(xùn)師、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、渠道管理、大客戶(hù)銷(xiāo)售、行業(yè)經(jīng)理及銷(xiāo)售經(jīng)理工作,具有豐富的市場(chǎng)和企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。

曾給上百家家國(guó)企、外企及民營(yíng)企業(yè)授課,具有豐富的授課經(jīng)驗(yàn)。

郭老師培訓(xùn)風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真,具有很好的親和力。郭老師將實(shí)際經(jīng)驗(yàn)融入到課程之中,具有很強(qiáng)的實(shí)用性,并結(jié)合案例、小組研討、視頻分享等多元化方式,讓學(xué)員在參與過(guò)程中融匯貫通,講課氣氛活躍
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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