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企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析
添加時(shí)間:2014-10-10      修改時(shí)間: 2014-10-10      課程編號(hào):100168134
《企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析》課程大綱
本課程結(jié)合企業(yè)的管理發(fā)展和經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,提煉公司組織和開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的理論知識(shí)和思路方法;講授和探討的內(nèi)容以企業(yè)管理實(shí)踐中經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的實(shí)務(wù)為全課脈絡(luò)主線;課程安排理論與實(shí)踐相結(jié)合、思路與運(yùn)作相結(jié)合、方法與實(shí)例相結(jié)合、現(xiàn)實(shí)與發(fā)展相結(jié)合、講授與互動(dòng)相結(jié)合,以期在學(xué)習(xí)探索中使企業(yè)各部門的經(jīng)營(yíng)管理人員擴(kuò)展理財(cái)視角和提升理財(cái)能力,從而切實(shí)推進(jìn)企業(yè)全面管理水平和運(yùn)行效率的不斷提高,增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)在競(jìng)爭(zhēng)力和成長(zhǎng)性,提升企業(yè)價(jià)值、管理實(shí)效和獲利水平。
一、 現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析概述
企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的要求與目的
企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的體系與原則
企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的實(shí)用方法及其運(yùn)用
二、 企業(yè)經(jīng)營(yíng)與銷售分析
企業(yè)戰(zhàn)略與目標(biāo)管理
市場(chǎng)調(diào)研與預(yù)測(cè)
企業(yè)價(jià)格分析
企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析
企業(yè)銷售目標(biāo)及其完成情況分析
三、 企業(yè)資金分析
企業(yè)資金構(gòu)成分析
企業(yè)資金需求量預(yù)測(cè)
企業(yè)營(yíng)運(yùn)資金分析
企業(yè)資金運(yùn)用效果分析
四、 企業(yè)資源要素分析
企業(yè)資源要素構(gòu)成
企業(yè)資源要素整合
企業(yè)資源運(yùn)用效果分析
企業(yè)資源要素挖潛分析
五、 企業(yè)成本分析
企業(yè)成本管理與控制目標(biāo)
企業(yè)成本預(yù)測(cè)分析
企業(yè)成本控制分析
企業(yè)成本報(bào)表分析
企業(yè)降低成本的有效途徑
六、 企業(yè)利潤(rùn)分析
企業(yè)利潤(rùn)構(gòu)成
企業(yè)利潤(rùn)目標(biāo)完成情況分析
利潤(rùn)額與利潤(rùn)率分析
影響利潤(rùn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的主要因素
提升企業(yè)獲利水平的有效途徑
七、 企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)綜合分析
企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)綜合評(píng)價(jià)體系
企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)綜合評(píng)價(jià)方法
企業(yè)可持續(xù)發(fā)展分析
提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力


《企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析》所屬分類
戰(zhàn)略管理

《企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析》所屬專題
對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易課程
《企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師吳少平老師簡(jiǎn)介
吳少平
吳少平
首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)工商管理學(xué)院教授、公司研究中心主任
兼任加利福尼亞美洲大學(xué)博士生導(dǎo)師
財(cái)政部會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理指導(dǎo)委員會(huì)專家委員
北京技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理現(xiàn)代化研究會(huì)副秘書長(zhǎng)
北京大學(xué)企業(yè)家班特聘專家
北京市企業(yè)內(nèi)部控制專家委員會(huì)委員
清華大學(xué)企業(yè)家俱樂部專家委員會(huì)專家委員
享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家
國(guó)家級(jí)企業(yè)管理創(chuàng)新成果論證專家
背景介紹:
吳少平,現(xiàn)任首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)工商管理學(xué)院教授、公司研究中心主任;兼任加利福尼亞美洲大學(xué)博士生導(dǎo)師、財(cái)政部會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理指導(dǎo)委員會(huì)專家委員、北京技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理現(xiàn)代化研究會(huì)副秘書長(zhǎng)、北京大學(xué)企業(yè)家班特聘專家、北京社科報(bào)告團(tuán)專家、北京會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、北京市企業(yè)內(nèi)部控制專家委員會(huì)委員、清華大學(xué)企業(yè)家俱樂部專家委員會(huì)專家委員、中國(guó)人民大學(xué)培訓(xùn)學(xué)院特聘教授、中國(guó)企業(yè)家智力支持網(wǎng)專家委員會(huì)專家;享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家;被聘為教育部高校評(píng)估專家、國(guó)家級(jí)企業(yè)管理創(chuàng)新成果論證專家。


主要領(lǐng)域:
主要從事經(jīng)濟(jì)運(yùn)行效率、企業(yè)管理與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理研究。


發(fā)表著作:
《論經(jīng)濟(jì)改革方案多重效應(yīng)的綜合定量評(píng)測(cè)》等三十余項(xiàng)科研成果獲獎(jiǎng);
主編《現(xiàn)代企業(yè)理財(cái)運(yùn)籌實(shí)務(wù)》、《現(xiàn)代企業(yè)財(cái)會(huì)實(shí)務(wù)》、《現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)作大系》等多套叢書;在多家期刊發(fā)表專業(yè)學(xué)術(shù)論文,其中在《人民日?qǐng)?bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》(理論版)、《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》等權(quán)威期刊和《經(jīng)濟(jì)科學(xué)》、《外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理》、《經(jīng)濟(jì)與管理研究》、《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師》、《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》等核心期刊發(fā)表具有重要學(xué)術(shù)影響的理論研究論文;
代表性專著主要有《產(chǎn)品設(shè)計(jì)成本系統(tǒng)優(yōu)化導(dǎo)論》、《現(xiàn)代成本管理的數(shù)量分析技術(shù)》、《企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)力與管理實(shí)效探觀》等。


擅長(zhǎng)課程:
【課程或?qū)n}1】 管理者的眼界、境界與心態(tài)
【課程或?qū)n}2】 提升綜合素質(zhì) 提高管理效率
【課程或?qū)n}3】 轉(zhuǎn)變觀念 提升素質(zhì) 強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理
【課程或?qū)n}4】 現(xiàn)代企業(yè)的控制力與執(zhí)行力
【課程或?qū)n}5】 加快企業(yè)文化建設(shè) 促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展
【課程或?qū)n}6】 經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)型中的企業(yè)管理實(shí)踐
【課程或?qū)n}7】 公司理財(cái)
【課程或?qū)n}8】 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與財(cái)務(wù)管理的融合
【課程或?qū)n}9】現(xiàn)代企業(yè)成本效益預(yù)控及其有效實(shí)施
【課程或?qū)n}10】企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析
【課程或?qū)n}11】企業(yè)預(yù)算管理及優(yōu)化
【課程或?qū)n}12】基于現(xiàn)金流管理的效益提升
【課程或?qū)n}13】企業(yè)投資項(xiàng)目論證
【課程或?qū)n}14】企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理及其實(shí)踐

參加課題:
參加主持完成的國(guó)家級(jí)大型課題“現(xiàn)代企業(yè)模擬市場(chǎng)管理論觀一邯鋼管理新探”,在我國(guó)率先系統(tǒng)研究了邯鋼的管理創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn),為在全國(guó)推廣邯鋼的創(chuàng)新管理模式進(jìn)行了深入調(diào)研和理論論證。該書出版后受到國(guó)務(wù)院及有關(guān)部門的好評(píng),原國(guó)務(wù)院副總理鄒家華親筆題詞,該課題分別獲北京市哲學(xué)社科優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)和教育部人文社科研究成果二等獎(jiǎng);《傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與新興產(chǎn)業(yè)之關(guān)系辨》獲北京日?qǐng)?bào)優(yōu)秀論文二等獎(jiǎng);《在CBD發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的構(gòu)想》獲中國(guó)城市經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)優(yōu)秀論文獎(jiǎng);《論經(jīng)濟(jì)法律環(huán)境建設(shè)與會(huì)計(jì)改革發(fā)展》獲中國(guó)社科院文獻(xiàn)中心優(yōu)秀論文獎(jiǎng);《加快中國(guó)企業(yè)國(guó)際化進(jìn)程的戰(zhàn)略思考》獲WTO與中國(guó)國(guó)際學(xué)術(shù)年會(huì)優(yōu)秀論文獎(jiǎng);《發(fā)展教育:構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)工程》(北京市百人工程論文)獲中國(guó)教育學(xué)刊、中國(guó)教育實(shí)踐與研究論壇一等獎(jiǎng);《雙實(shí)務(wù)教學(xué)探索:財(cái)務(wù)預(yù)算管理的全方位視角與“緊鏈條”體系》獲中國(guó)高校學(xué)術(shù)國(guó)際研討會(huì)最佳優(yōu)秀論文獎(jiǎng);《創(chuàng)業(yè)板開啟財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的新思考》獲中國(guó)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)國(guó)際研討會(huì)一等獎(jiǎng)。《中國(guó)教育報(bào)》、《中國(guó)財(cái)經(jīng)報(bào)》、《中國(guó)企業(yè)報(bào)》、《華夏時(shí)報(bào)》、《首席文化官》等報(bào)刊曾對(duì)吳少平教授科研成果中的學(xué)術(shù)思想專作報(bào)道。

曾服務(wù)客戶:
先后到石化、海關(guān)、外交、電信、醫(yī)藥、郵電、儀表、電器、機(jī)械、冶金、礦產(chǎn)、紡織、煙草、輕工、地產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)、交通、建筑、監(jiān)理、金融、貿(mào)易、物流、文教、廣告、釀酒、食品、旅游、餐飲、出版、印刷等行業(yè)、部門及其近百家企業(yè)進(jìn)行管理調(diào)研咨詢和進(jìn)行高中級(jí)管理人員培訓(xùn),制定發(fā)展戰(zhàn)略,組織新產(chǎn)品開發(fā)調(diào)研策劃、產(chǎn)業(yè)和企業(yè)投資項(xiàng)目論證。
曾在國(guó)務(wù)院、財(cái)政部、商務(wù)部、原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委、中共中央黨校、中國(guó)社科院、全國(guó)工商聯(lián)、中國(guó)企業(yè)家聯(lián)合會(huì)、中國(guó)外貿(mào)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)、國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院、國(guó)家行政學(xué)院、加拿大中國(guó)統(tǒng)一促進(jìn)會(huì)作學(xué)術(shù)專題報(bào)告。
應(yīng)邀參加由全國(guó)人大財(cái)經(jīng)委員會(huì)組織的有關(guān)法規(guī)修改、制定的研究;多次受中央電視臺(tái)特邀參加專題節(jié)目,在中央電視臺(tái)東方時(shí)空、焦點(diǎn)訪談、經(jīng)濟(jì)半小時(shí)、對(duì)話等節(jié)目談市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與國(guó)企改革;又被中央電臺(tái)特邀為《企業(yè)改革系列談》節(jié)目主持人;電視臺(tái)BTV“人海擷英”節(jié)目播出人物專訪。
在科研與教學(xué)中,注重將管理學(xué)與財(cái)務(wù)學(xué)等財(cái)經(jīng)學(xué)科領(lǐng)域有機(jī)融合。為碩士生、博士生以及企業(yè)管理干部講授《管理會(huì)計(jì)》、《財(cái)務(wù)管理研究》、《企業(yè)預(yù)算管理》、《成本效益預(yù)控》、《企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益研究》、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革專題》、《投資項(xiàng)目論證》、《現(xiàn)代企業(yè)理論前沿與實(shí)踐探索》等十余門課程及專題。其教學(xué)與科研成果先后被《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》和《新華文摘》等轉(zhuǎn)載。多年來科研成果頗豐,先后被破格晉升為副教授、破格晉升為教授。先后應(yīng)邀赴香港、臺(tái)灣、澳門、加拿大、美國(guó)、澳大利亞、德國(guó)、法國(guó)和荷蘭等地區(qū)和國(guó)家進(jìn)行考察訪問與學(xué)術(shù)交流;應(yīng)邀參加聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展世界首腦會(huì)議非政府論壇,論文交流;在“對(duì)話500強(qiáng)峰會(huì)論壇”作《企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的理性思考》的學(xué)術(shù)演講。


曾先后任國(guó)家自然科學(xué)基金評(píng)議人,國(guó)家教育部霍英東基金與科技基金、國(guó)家教育部教育改革評(píng)估、北京市高級(jí)職稱、高級(jí)人才、重點(diǎn)圖書課題、中共北京市委組織部科研課題、北京市出國(guó)留學(xué)人才科研基金、科技與管理貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、北京市新聞出版版權(quán)創(chuàng)意成果獎(jiǎng)等二十余項(xiàng)評(píng)審專家,以及北京市高校評(píng)估教師資格認(rèn)定評(píng)審委員會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)組組長(zhǎng)。
被評(píng)為首批國(guó)家百千萬人才工程人選(國(guó)家級(jí))、首批MBA杰出教授、首批北京高校青年學(xué)科帶頭人、首批北京市百人工程人選、獲首批北京市“跨世紀(jì)優(yōu)秀人才”稱號(hào)。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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