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運(yùn)用(IE)工業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場改善
添加時(shí)間:2009-06-16      修改時(shí)間: 2009-06-16      課程編號(hào):100113585
《運(yùn)用(IE)工業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場改善》課程大綱
一、現(xiàn)場改善之工程改善
1.改善的固定方式2.現(xiàn)場是寶山2.問題的發(fā)生•發(fā)現(xiàn)3.現(xiàn)場分析4.改善方案的制定5.改善方案的實(shí)施和評(píng)價(jià)6.改善方案的跟蹤、處理7.工序分析法的定義8.工序分析的目標(biāo)9.工序分析的種類
10.工序圖記號(hào)11.產(chǎn)品工序分析法的定義12.產(chǎn)品工序分析法的目的和目標(biāo)13.產(chǎn)品工序分析的步驟
14.產(chǎn)品工序分析的實(shí)例15.作業(yè)人員工序分析法的定義16.作業(yè)人員工序分析法的實(shí)例17.聯(lián)合工序分析法18.事務(wù)工序分析法19.工序分析法的實(shí)例
二、現(xiàn)場改善之動(dòng)作分析
1.動(dòng)作的定義2動(dòng)作分析的目標(biāo)3動(dòng)作分析的種類4.動(dòng)作改善消除不經(jīng)濟(jì)、不均衡和不合理現(xiàn)象
5動(dòng)作改善的順序6基本動(dòng)作分析法的分析方法7基本動(dòng)作分析法和作業(yè)改善8.動(dòng)作分析法的改善事例
三、現(xiàn)場改善之搬運(yùn)與布置
1.從人力搬運(yùn)到機(jī)械搬運(yùn)2.生產(chǎn)現(xiàn)場的搬運(yùn)改善3.搬運(yùn)和停滯4.改進(jìn)搬運(yùn)的目的5.改進(jìn)搬運(yùn)的著眼點(diǎn)6.搬運(yùn)的原則
7.改進(jìn)搬運(yùn)的步驟:7.1發(fā)現(xiàn)問題點(diǎn)7.2制定目標(biāo)7.3制定實(shí)施計(jì)劃7.4詳細(xì)調(diào)查現(xiàn)狀7.5制定對(duì)策7.6實(shí)施改進(jìn)7.7驗(yàn)證改進(jìn)成果7.8標(biāo)準(zhǔn)化改進(jìn)
8.搬運(yùn)分析符號(hào)9.搬運(yùn)路徑分析10.搬運(yùn)工序分析11.搬運(yùn)活性分析12.搬運(yùn)工序分析的步驟
13.布置原則14.布置的基本形式15.研究詳細(xì)布置16.案例
四、現(xiàn)場改善之時(shí)間分析
1.時(shí)間的有效利用2.時(shí)間分析開始
3.現(xiàn)場時(shí)間分析4.在現(xiàn)場發(fā)揮作用的時(shí)間分析法
5.專業(yè)時(shí)間分析法6.時(shí)間觀測的順序
7.反復(fù)性作業(yè)的時(shí)間分析順序8.非反復(fù)性作業(yè)的時(shí)間分析
9.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間和評(píng)估值10.生產(chǎn)線平衡分析
11.設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的活用事例12.工作樣本法
13.工作樣法的目的
14.工作樣本法的順序
15.工作分析
16.工作分析的種類

《運(yùn)用(IE)工業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場改善》課程目的
1.掌握IE四大手法2.運(yùn)用IE進(jìn)行現(xiàn)場改善3.解決現(xiàn)場改善疑難

《運(yùn)用(IE)工業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場改善》適合對(duì)象
總經(jīng)理、生產(chǎn)副總、IE經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、車間主任、班組長

《運(yùn)用(IE)工業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場改善》所屬分類
生產(chǎn)管理
《運(yùn)用(IE)工業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場改善》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對(duì)客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師田開軍老師簡介
田開軍
田開軍
杭州德努克企業(yè)管理咨詢有限公司首席講師,全國著名培訓(xùn)師。田老師的課程以講故事、講案例、講實(shí)務(wù)、現(xiàn)場指導(dǎo)、有問必答為主 ;實(shí)用與有趣天然渾成!
田老師課程以實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效見長,大量列舉常見事例豐富課程講解,主題鮮明、事例生動(dòng),理論部分觀點(diǎn)新穎,常有驚人之語,實(shí)務(wù)部分主要由近十年的企業(yè)管理和職業(yè)顧問經(jīng)歷所積累的豐富案例為主,其演繹充滿活力、富有激情、極具感染力,貼近企業(yè)的實(shí)際需要,是深受企業(yè)喜愛和尊敬的專家.
田老師曾在大型外企日本馬自達(dá)擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)部長、首席運(yùn)營官。任生產(chǎn)部長期間,推進(jìn)目標(biāo)管理,創(chuàng)下生產(chǎn)成本連續(xù)5年,每年遞減8%的記錄;在擔(dān)任首席運(yùn)營官期間,推進(jìn)規(guī)范化管理,完成“進(jìn)、銷、存管理體系”,在銷售額增長30%的情況下,創(chuàng)下應(yīng)收款降低9%的業(yè)績。
田老師近年專注于制造型企業(yè)的實(shí)操細(xì)節(jié)研究,尤其擅長將管理的智慧、科學(xué)、藝術(shù)、實(shí)務(wù)巧妙結(jié)合,推動(dòng)以現(xiàn)場為中心的系統(tǒng)改善,幫助企業(yè)培養(yǎng)職業(yè)化管理隊(duì)伍,其服務(wù)過的華通機(jī)電集團(tuán)、浙江卓力電器集團(tuán)、金華電力開關(guān)、兄弟科技集團(tuán)、湖州龍門實(shí)業(yè)、溫州華科、樂清神奇電碳、薩瓦科技、佐力藥業(yè)等企業(yè)對(duì)田老師極為推崇。

講課風(fēng)格:
講故事、講案例、講實(shí)務(wù)、現(xiàn)場指導(dǎo)、有問必答 ;實(shí)用與有趣天然渾成!
分享成功企業(yè)生產(chǎn)管理之真諦;生動(dòng)樸實(shí)的講解與恰當(dāng)?shù)膶?shí)戰(zhàn)案例相結(jié)合;全面提升學(xué)員的實(shí)戰(zhàn)能力;
課堂教學(xué)輕松互動(dòng),控堂嚴(yán)謹(jǐn)不失活潑,可視化教學(xué)手法運(yùn)用自如。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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