《陽光心態(tài)》課程大綱
一、你為誰工作之一：思維決定結果
1、結果導向模式 2、學習的目的
3、學習五步驟 4、學習的循環(huán)模式
5、人才的四種分類 6、提升個人品質要清理朋友圈
二、你為誰工作之二：主人的心態(tài)
1、工作的定位 2、能力與收入
3、正確的工作心態(tài)
三、你為誰工作之三、長遠心態(tài)
1、原則一：目標清晰 2、原則二：定位于聚焦
3、原則三：擁有一技之長 4、如何成為專家--挖水理論
四、你為誰工作之四、積極的觀念
1、積極觀念----法條 2、銷售人員如何擁有積極心態(tài)？
五、你為誰工作之五、寬容心態(tài)
1、寬容是一種格局 2、寬容是一種美德
3、寬容是一種境界 4、最包容的心
5、人生的兩杯水
六、你為誰工作之六、付出的心態(tài)
1、付出與索取 2、憑什么得到更多
七、你為誰工作之七、珍惜時間的觀念
1、時間就是金錢 2、時間就是效率
3、增加收入的兩個秘訣 4、震撼的觀念
八、你為誰工作之八、學習的心態(tài)
1、現(xiàn)代市場競爭的本質 2、如何才能比對手做得更好
3、學習能力等于競爭能力，競爭能力等于生存能力
九、你為誰工作之九、感恩的觀念
1、心想事成的方法 2、誰是你的貴人
3、感恩社會 4、職場的三個境界
5、感恩父母 6、感恩的觀念

《陽光心態(tài)》課程目的
增加對的企業(yè)忠誠度與認同感，提升工作的動力系統(tǒng)
改變打工者的短期心態(tài)，樹立我是企業(yè)主人的職能心態(tài)，不抱怨，不埋怨，拒絕借口
建立職業(yè)經理人的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)心態(tài)--以此為生精于此業(yè)成為優(yōu)秀員工
掌握集團性企業(yè)高績效執(zhí)行力的核心4大要素
幫助企業(yè)建立高績效組織高績效執(zhí)行力的7大系統(tǒng)
明確老企業(yè)里心態(tài)負面的“6種老人”最終結局，與提升方向；
為企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)成功提供有力的文化宣導、心態(tài)提升、管理理念、執(zhí)行力體系
穩(wěn)定員工，減少員工流失率

《陽光心態(tài)》所屬分類
特色課程

《陽光心態(tài)》內訓服務流程

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