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商務(wù)談判 ——魔術(shù)談判閃電贏(yíng)
添加時(shí)間:2014-11-04      修改時(shí)間: 2014-11-04      課程編號(hào):100169874
《商務(wù)談判 ——魔術(shù)談判閃電贏(yíng)》課程大綱
有些人生來(lái)就注定不會(huì)成為平凡人,而如果這個(gè)人曾經(jīng)與總統(tǒng)大選、中東和談、國(guó)會(huì)彈劾案等重大事件聯(lián)系在一起,那就更不會(huì)與平凡沾邊了!這個(gè)人就是羅杰·道森!
羅杰·道森是美國(guó)總統(tǒng)顧問(wèn)、內(nèi)閣高參、地產(chǎn)公司總裁、美國(guó)POWER 談判協(xié)會(huì)首席談判顧問(wèn)、暢銷(xiāo)書(shū)作家、教授、演講大師、談判訓(xùn)練大師……沒(méi)有人知道他到底有多少頭銜。
政治高參羅杰·道森:
“他直視著我的眼睛,說(shuō),‘羅杰,如果你支持我,我會(huì)堅(jiān)持!艺f(shuō),‘有我在呢,總統(tǒng)先生!倍嗄暌院,羅杰·道森回憶起1996 年美國(guó)總統(tǒng)大選最重要的一場(chǎng)電視辯論,依然歷歷在目。面對(duì)來(lái)勢(shì)洶洶的共和黨人羅伯特·多爾,克林頓猶豫了,是羅杰·道森讓克林頓重新回到講壇并贏(yíng)得了選民的支持。
眾所周知,羅杰·道森是前美國(guó)總統(tǒng)克林頓的首席談判顧問(wèn),在其長(zhǎng)達(dá)8 年的總統(tǒng)顧問(wèn)生涯中,經(jīng)歷了眾多著名的歷史事件,包括1996 美國(guó)總統(tǒng)大選、巴以和談、巴爾干沖突、萊溫斯基性丑聞案、美國(guó)總統(tǒng)彈劾案等。
一般認(rèn)為,在美國(guó)政治談判領(lǐng)域,有兩座高峰,是會(huì)讓任何妄想超越的后來(lái)者都膽戰(zhàn)心驚的。一位是聯(lián)邦調(diào)查局反恐談判顧問(wèn)赫布·科恩,而另一位,就是羅杰·道森。
本課程融合了羅杰道森體系,科恩體系,以及黃衛(wèi)平,林偉賢,李力剛等談判課程的優(yōu)勢(shì),快速,顯效,實(shí)戰(zhàn),有效。

雙贏(yíng)優(yōu)勢(shì)談判的理念和要訣
談判決定不是一場(chǎng)只有你輸我贏(yíng)的零和游戲,不是劍拔弩張完全對(duì)立的生死決斗。
什么是雙贏(yíng)又是談判:
所謂雙贏(yíng)優(yōu)勢(shì)談判就是要運(yùn)用相互有效的談判策略和技巧,使雙方各自獲得想要的利益;蚴闺p方都有贏(yíng)的感覺(jué)。而不是誰(shuí)輸誰(shuí)贏(yíng),或者雙方都輸。
談判是一種科學(xué)
進(jìn)行優(yōu)勢(shì)談判就像下棋,有一套遵循的游戲規(guī)則。依據(jù)這些規(guī)則,就能預(yù)測(cè)對(duì)方的反應(yīng),進(jìn)而采取適當(dāng)?shù)拇胧,達(dá)到雙贏(yíng)的目標(biāo)。所以說(shuō):談判是一種科學(xué),并不只是一種臨場(chǎng)反映的藝術(shù)。
談判要運(yùn)用策略
進(jìn)行優(yōu)勢(shì)談判,初期與對(duì)方接觸時(shí),要運(yùn)用開(kāi)場(chǎng)策略,用精心的策劃以奠定成功的基礎(chǔ)。隨后要運(yùn)用中場(chǎng)策略,在雙方的互動(dòng)和內(nèi)外的壓力中,維持談判的優(yōu)勢(shì)。最后要運(yùn)用首場(chǎng)策略,使雙方各自獲得想要的利益或是雙方都有贏(yíng)的感覺(jué)。
談判的開(kāi)場(chǎng)策略
1. 大膽開(kāi)口的要求
2. 決不輕言接受首次開(kāi)價(jià)
3. 大驚失色(后退三步)
后退三步,大驚失色,往往會(huì)令對(duì)方跟著讓步。
4. 避免對(duì)抗性談判
5. 心不甘情不愿(做個(gè)不情愿的買(mǎi)方或賣(mài)方)
6. 諱莫如深(鉗子策略)
諱莫如深:記得要說(shuō):“你的條件不夠好(你的條件必須更好一點(diǎn)才行)”
談判的中場(chǎng)策略
1. 應(yīng)對(duì)沒(méi)有決定權(quán)的對(duì)手(請(qǐng)示上級(jí))
2. 服務(wù)價(jià)值遞減(無(wú)形的服務(wù)難見(jiàn)其價(jià)值)
3. 絕對(duì)不要折中
差價(jià)均分的謬誤:設(shè)法使對(duì)反主動(dòng)提出差價(jià)均分的建議,再無(wú)奈的同意,對(duì)方會(huì)有獲勝的感覺(jué)
4. 意見(jiàn)分歧的處理(僵局)暫置問(wèn)題
在現(xiàn)實(shí)情況下,陷入僵局是很少發(fā)生,大部分只是意見(jiàn)分歧
5. 陷入膠著的處理(困境)做調(diào)整
溝通等于財(cái)富:一個(gè)人的成就高低,跟他的溝通能力成正比。
6. 死胡同的處理-引入第三方

談判的收?qǐng)霾呗?br />
1. 白臉-黑臉策略
談判雙方有兩人或兩人以上時(shí),得小心對(duì)方在運(yùn)用黑臉白臉的策略。
2. 逐步蠶食(蠶食法)
3. 每況愈下(如何減少讓步的幅度)
最好的降價(jià)方式是一開(kāi)始提出合理的讓步,然后逐步縮小讓步的幅度,使對(duì)方了解這是最佳的交易條件。
4. 收回條件
5. 略施小惠(欣然接受)

談判原則
1. 讓對(duì)方首先表態(tài)
2. 大智若愚(裝傻為上策)
運(yùn)用大智若愚,可以劃界談判對(duì)手的敵意,開(kāi)啟雙贏(yíng)的成功大門(mén)。
3. 千萬(wàn)不要讓對(duì)方起草合同
起草合約不假手對(duì)手;草擬合約時(shí),可圖利己方一些細(xì)節(jié),使對(duì)方在簽約時(shí),只有修改條文的狹窄空間。
4. 每次都要審讀協(xié)議
5. 分解價(jià)格
數(shù)字游戲:談判時(shí),要盡量獎(jiǎng)金額細(xì)算,變成愈小的單位愈有利,感覺(jué)上真的錢(qián)好象變得比較少。
6. 書(shū)面文字更可信
7. 集中于當(dāng)前的問(wèn)題
8. 一定要祝賀對(duì)方
向?qū)Ψ街戮吹蕾R:談判結(jié)束后,永遠(yuǎn)要以致敬賀喜代替炫耀。
談判壓力點(diǎn)

1. 時(shí)間壓力
把對(duì)方拖在談判的泥潭中越久,最后對(duì)方越有可能就范。
2. 信息權(quán)力(咨詢(xún)是有價(jià)值的資產(chǎn))
3. 隨時(shí)準(zhǔn)備離開(kāi)
隨時(shí)準(zhǔn)備掉頭就走:在所有形成談判壓力的因素中,掉頭就走最具殺傷力。
4. 燙手山芋
協(xié)商談判時(shí),對(duì)方將自己的問(wèn)題丟給你,成為了燙手山芋。


《商務(wù)談判 ——魔術(shù)談判閃電贏(yíng)》所屬分類(lèi)
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《商務(wù)談判 ——魔術(shù)談判閃電贏(yíng)》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線(xiàn)提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪(fǎng)

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專(zhuān)業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶(hù)選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶(hù)的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢(xún)式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢(xún)的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶(hù)培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶(hù)導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師丁藝欣老師簡(jiǎn)介
丁藝欣
丁藝欣
獨(dú)創(chuàng)的蛻變技術(shù) + 培訓(xùn)脫口秀第一人
原國(guó)家主席宋慶齡創(chuàng)刊《今日中國(guó)》人物專(zhuān)訪(fǎng):當(dāng)培訓(xùn)遇到脫口秀;
清華大學(xué)、北京大學(xué)客座教授、EMBA班企業(yè)家導(dǎo)師;
精英訓(xùn)練學(xué)院院長(zhǎng)
巨人教育集團(tuán)副校長(zhǎng)
中國(guó)教育電視臺(tái)1套《東方名家》欄目特聘專(zhuān)家
中國(guó)數(shù)字衛(wèi)視電視臺(tái)《職業(yè)指南》頻道特邀專(zhuān)家
中國(guó)電視藝術(shù)家協(xié)會(huì)CTAA主持人
軼欣培訓(xùn)中心總經(jīng)理,首席講師,大型活動(dòng)策劃主持人
百合網(wǎng)萬(wàn)人相親大會(huì)情感教練;情感100俱樂(lè)部總顧問(wèn),總策劃
曾做過(guò)飯店,郵商,銀行資金信貸等職業(yè)
  曾任北方工商管理研修學(xué)院主任
  曾參與國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心所屬部門(mén)項(xiàng)目多年
  北京廣播電臺(tái)FM100.6星空等欄目長(zhǎng)期嘉賓
《智者贏(yíng)天下》電視欄目總策劃,發(fā)起人,股東
國(guó)有獨(dú)資外企服務(wù)集團(tuán)FESCO外企新感覺(jué)服務(wù)有限公司客座培訓(xùn)師
前沿顧問(wèn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高級(jí)培訓(xùn)講師
七彩集團(tuán),鴻基國(guó)際,中國(guó)天鵝國(guó)際旅游公司CSIT客做培訓(xùn)師
多維特國(guó)際機(jī)構(gòu)特約培訓(xùn)師兼主持人
環(huán)球新娘組委會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng) 環(huán)球新娘特約主持人
新加坡華點(diǎn)通集團(tuán)客座培訓(xùn)師
韓國(guó)WEXI維肯企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司簽約高級(jí)培訓(xùn)講師
英國(guó)皇家城市行業(yè)協(xié)會(huì)國(guó)際培訓(xùn)師培訓(xùn)顧問(wèn)。
安秀多多有限公司、麗陶麗蔻(韓國(guó)眾多知名品牌化妝品、彩妝)總顧問(wèn)
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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