培訓(xùn)目標(biāo)：

通過參加此課程，將使店長清晰： 能夠站在人生規(guī)劃的高度來認(rèn)識自己的角色 塑造使自己成功的意愿和積極的心態(tài) 主動學(xué)習(xí)各種專業(yè)技能和管理技能，努力提高競爭水平 以高度的責(zé)...

培訓(xùn)目標(biāo)：

通過參加此課程，使銷售人員清晰： VIP 顧客的存在將使你的銷售更輕松 打造有針對性的、有特色的服務(wù)是留住VIP 的關(guān)鍵 留住VIP顧客的組織及制度結(jié)構(gòu) 如何運(yùn)用VIP顧客服務(wù)的方...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

 學(xué)習(xí)先進(jìn)的方法論，建立學(xué)員自己的體系化管理能力知識架構(gòu)；  學(xué)會有邏輯、有條理地分析和解決管理問題；  掌握明確、直接、有步驟的管理技能；

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

認(rèn)識危機(jī)：危機(jī)定義、危機(jī)構(gòu)成、危機(jī)的危害及企業(yè)應(yīng)對危機(jī)狀況。 危機(jī)突破：研究新形勢下企業(yè)如何有效規(guī)避控制危機(jī)，如何在激烈競爭中變“被動生存為主動發(fā)展”，如何在危機(jī)中左右逢源，如何突破危機(jī)轉(zhuǎn)危...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

1．了解心態(tài)的力量和重要性，培養(yǎng)積極向上的心態(tài) 2．掌握塑造陽光心態(tài)的工具，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣 3．學(xué)會控制自己的各種情緒，提高工作和生活品質(zhì)

培訓(xùn)目標(biāo)：

本課程從人力資源管理基礎(chǔ)知識和管理者的特點出發(fā)，講授人力資源管理的基本理論、人力資源管理實戰(zhàn)常用技巧和工具，以及管理者日常人力資源工作要點，以大量實例分享和分析人力資源管理方面的實踐經(jīng)驗。 ...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

 掌握學(xué)習(xí)原理與培訓(xùn)原理，并能創(chuàng)造性地在培訓(xùn)中加以應(yīng)用；  理解、練習(xí)并掌握培訓(xùn)常見演講技巧及與學(xué)員互動方法；  掌握培訓(xùn)游戲組織的技巧與方法；  掌握課程設(shè)計方...

培訓(xùn)目標(biāo)：

 了解加速學(xué)習(xí)的基本概念。  幫助學(xué)員根據(jù)不同程度的學(xué)習(xí)者使用不同的加速學(xué)習(xí)技能  了解個人的可信度以及探討語言、非語言行為的影響  培訓(xùn)步驟五步法

培訓(xùn)目標(biāo)：

此課程幫助有關(guān)人員在建立培訓(xùn)體系方面獲得相關(guān)的知識及方法，讓員工在能力發(fā)展過程上更加完善，協(xié)助企業(yè)達(dá)到短期和長期目標(biāo)。 在培訓(xùn)師基礎(chǔ)知識和技能之上，進(jìn)一步發(fā)展培訓(xùn)師的個人能力和特長，形成培訓(xùn)...

培訓(xùn)目標(biāo)：

培訓(xùn)目標(biāo)：

此課程幫助培訓(xùn)管理人員在建立培訓(xùn)體系方面獲得相關(guān)的知識及方法，讓員工在能力發(fā)展過程上更加完善，協(xié)助企業(yè)達(dá)到短期和長期目標(biāo)。

培訓(xùn)目標(biāo)：

通過考察下屬績效入手，提升經(jīng)理輔導(dǎo)及培訓(xùn)員工的內(nèi)容、方法及技巧，做一名出色的教練。