培訓(xùn)目標(biāo)：

1、了解目標(biāo)管理可以幫我們解決哪些問題2、 掌握設(shè)定好目標(biāo)的方法和步驟3、 掌握目標(biāo)、計(jì)劃、工作追蹤的技巧和要點(diǎn)4、 認(rèn)知“管理就是通過別人完成工作”的意義5、 了解授權(quán)的3個要素6、 掌握授權(quán)的5...

培訓(xùn)目標(biāo)：

◆了解作為一個中層干部的多個角色 ◆掌握有關(guān)中層干部的管理技巧，并能運(yùn)用到管理工作 ◆樹立中層管理干部積極向上的工作態(tài)度，充滿信心從事管理工作 ◆提高企業(yè)的核心凝聚力、激發(fā)中層管理干部的內(nèi)在潛力...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、解讀執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力等綜合管理素質(zhì)2、學(xué)習(xí)西點(diǎn)軍校的執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力等綜合管理能力3、能夠在西點(diǎn)軍校一些知名成功案例評析中得到啟發(fā)

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.學(xué)會設(shè)定合理的目標(biāo)，讓目標(biāo)落實(shí)到每個人身上，并且?guī)ьI(lǐng)大家如期完成目標(biāo)；2.掌握績效管理的本質(zhì)和精髓，避免績效管理中的常見錯誤；3.學(xué)會績效面談、輔導(dǎo)與改進(jìn)的方法與技巧，讓績效推動大家努力工作；...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、樹立做為中基層管理干部的正確心態(tài)；2、具備一名中基層管理干部的綜合管理素質(zhì)；3、掌握稱職中基層管理干部的綜合管理技能；4、懂得管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵下屬人員的方法；5、可以建設(shè)合格的管理團(tuán)隊(duì)；...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、掌握先進(jìn)的通向高效能的方法，通過培養(yǎng)高效能的員工創(chuàng)造高效能的組織。2、明確今天組織的基礎(chǔ)不在是權(quán)力，而是信賴！3、如何實(shí)現(xiàn)建立在原則基礎(chǔ)上的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力。4、培養(yǎng)對他人的信任感，讓每個人...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.職業(yè)生涯規(guī)劃的意義2.樹立正確的心里認(rèn)知3.梳理自己人生規(guī)劃4.找準(zhǔn)自己職業(yè)生涯方向

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.掌握全方位的掌握職業(yè)規(guī)劃的方法和核心技術(shù)；2.在管理的實(shí)踐中學(xué)會開發(fā)人的潛能、管好人、用好人；職業(yè)生涯規(guī)劃------選對池塘釣大魚找到職業(yè)生涯的北斗星

培訓(xùn)目標(biāo)：

強(qiáng)效解決職業(yè)心態(tài)與道德問題，調(diào)整新員工心態(tài)，樹立正確職業(yè)觀念，轉(zhuǎn)化自我角色，激發(fā)內(nèi)在動力；掌握人生與職業(yè)規(guī)劃的基本思路與方法，追求平衡幸福的人生。

培訓(xùn)目標(biāo)：

通過培訓(xùn)，可以幫助剛剛走入職場的大學(xué)生：1. 解除困惑，少走彎路，少付代價(jià)，樹立信心，快速實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換；2. 明確人生目標(biāo)，做好職業(yè)規(guī)劃，把個人目標(biāo)融入到企業(yè)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)共贏；3. 調(diào)整心態(tài)，改變意識，...

培訓(xùn)目標(biāo)：

職場人應(yīng)該有的角色意識職場人應(yīng)該有的職業(yè)道德職場人應(yīng)具備的的六大素質(zhì)了解工作中溝通的問題和嚴(yán)重后果；正確理解溝通的定義和共同的過程；掌握溝通中說,聽,問的技巧；學(xué)習(xí)工作中溝通的六個步驟；掌握工...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、心理問題軀體化，透過身體癥狀識別情緒與壓力困擾；2、緩解、消除負(fù)面情緒如憤怒、焦慮、恐懼及無力感等，讓心中增添力量；3、提升溝通能力、情緒EQ智能，建立良好人際關(guān)系；4、能夠用新的角度理解他人...

培訓(xùn)目標(biāo)：

提升員工的自我認(rèn)知，角色定位準(zhǔn)確，并利用一切渠道提升自我素養(yǎng)。讓參訓(xùn)者明白：1、職場人應(yīng)該有的自我認(rèn)知；2、職場人應(yīng)該有的角色意識；3、職場人應(yīng)該有的職業(yè)道德；4、職場人應(yīng)具備的的職業(yè)素養(yǎng)5、職場...

培訓(xùn)目標(biāo)：

提升員工的自我認(rèn)知，角色定位準(zhǔn)確，并利用一切渠道提升自我素養(yǎng)。讓參訓(xùn)者明白：1、職場人應(yīng)該有的自我認(rèn)知；2、職場人應(yīng)該有的角色意識；3、職場人應(yīng)該有的職業(yè)道德；4、職場人應(yīng)具備的的職業(yè)素養(yǎng)5、職場...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)；2、改變員工消極負(fù)面的心理，塑造健康快樂、積極、陽光的工作心態(tài)；3、轉(zhuǎn)變工作觀念，工作是為自己做，工作時不抱怨，不埋怨、拒絕借口；4、提升忠誠度，樹立敬業(yè)，負(fù)責(zé)的工作態(tài)度...

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.情商真正含義2.情商對于企業(yè)管理重要意義3.提高情商方法技巧

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.變革意義2.變革中員工如何最好自我職業(yè)生涯規(guī)劃及素質(zhì)提升3.跨部門協(xié)作任務(wù)及要求

培訓(xùn)目標(biāo)：

讓學(xué)員遠(yuǎn)離高壓人生，找到生活開心的源泉，學(xué)會掌控自己的情緒，做生活主角從而更好的工作！

培訓(xùn)目標(biāo)：

1.80-90員工特點(diǎn)及溝通技巧2.80-90員工管理技巧3.點(diǎn)燃激情釋放能量

培訓(xùn)目標(biāo)：