《品牌運營與企業(yè)轉型發(fā)展的金鑰匙》課程詳情
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課程背景
針對微利時代和網(wǎng)絡時代企業(yè)升級轉型及中國企業(yè)現(xiàn)狀,結合講師多年留學海外經歷和在國內長期擔任品牌公司總經理、上市公司董事,并成功運營多個國際國內品牌經驗,以及在品牌運營領域創(chuàng)業(yè)成功和失敗的實戰(zhàn)經驗,對輔導眾多企業(yè)升級轉型經驗,以西方理論為基礎,以東方融會貫通實用簡易的實戰(zhàn)工具,提出實用的解決方案。
模塊一、前言
u 微利時代的商業(yè)模式轉型之路
u 紅海中的藍海:資源整合
u 產品價值轉移和價值增值的遷徙
模塊二、建立合適的企業(yè)品牌運營管理模式
u 各種類型企業(yè)的經營特性和競爭策略
u 品牌運營企業(yè)商業(yè)模式建立的關鍵要素
u 企業(yè)發(fā)展各階段的關注點
u 企業(yè)運營報表體系進化表
u 品牌運營與產品運營的差異和轉型要素
u 品牌運營企業(yè)高效組織架構
u 案例:大嘴猴品牌運營公司成長分析
模塊三、合理配置資源,制定預算和規(guī)劃
u 品牌企業(yè)預算的三個要求
u 多維度數(shù)據(jù)預測制定預案
u 實用的運籌工具確保底線
u 新產品的評估與產品競爭策略
u 案例:品牌產品價格和銷量的平衡方式
模塊四、品牌運營企業(yè)的銷售管理與客戶管理
u 客戶與產品價值分析
u 不要讓營銷人員做無用報表
u 如何讓銷售人員當場拍板
u 高效的促銷管理流程制定與促銷評估
u 洞察銷售人員和客戶動態(tài)的簡易方法
u 案例:客戶拜訪臺帳的超級應用
模塊五、調動群體的積極性,實現(xiàn)運營計劃
u 讓目標成為員工的自我承諾
u 讓考核成為獎勵,及時獎勵的重要性
u 防止業(yè)績忽上忽下的考核方法
u 讓下游盯住上游,成為一條船上的人
u 案例:經銷型企業(yè)的考核方案制訂
模塊六、品牌公司經營目標的控制
u 資金計劃與業(yè)務計劃的融合方式
u 產銷計劃流程與庫存管理
u 簡易信息化實施攻略
u 建立實時報表系統(tǒng)的手段
u 建立拉動式報表系統(tǒng)
u 案例:品牌企業(yè)經營計劃控制——零庫存的奇跡
《品牌運營與企業(yè)轉型發(fā)展的金鑰匙》培訓受眾
總經理、副總經理及企業(yè)各級管理人員
《品牌運營與企業(yè)轉型發(fā)展的金鑰匙》課程目的
全面提升企業(yè)戰(zhàn)略、決策能力和公司盈利能力以及管理風險能力。
闡述作為企業(yè)在轉型和品牌運營不同發(fā)展階段的運營與管理的關鍵點
運用科學的管理流程和完善的企業(yè)報表體系整合企業(yè)原有資源,以及高效的分析預測方法和工具,促進企業(yè)成功轉型和可持續(xù)發(fā)展
《品牌運營與企業(yè)轉型發(fā)展的金鑰匙》所屬分類
戰(zhàn)略管理
《品牌運營與企業(yè)轉型發(fā)展的金鑰匙》所屬專題
品牌營銷與管理、
企業(yè)轉型、
《品牌運營與企業(yè)轉型發(fā)展的金鑰匙》授課培訓師簡介
楊云
上海地平線培訓網(wǎng)首席顧問
上海交通大學MBA項目特聘講師
實戰(zhàn)派流程管理、運營與報表體系理、數(shù)據(jù)管理專家
大數(shù)據(jù)時代綜合運用數(shù)據(jù)管理指導決策管理工作
聚焦管理數(shù)據(jù)量化分析,提高企業(yè)運營效率,降低企業(yè)運營成本
背景介紹:
職場經驗:
6年海外生活工作經驗、5年外企工作經驗、15年企業(yè)高管管理經驗。
現(xiàn)運營兩家品牌服飾公司、一家中日合資食品公司、并且擔任上海市品牌授權企業(yè)協(xié)會秘書長。
曾擔任澳大利亞 BEVERLY HILLS教會學校中文教師;澳大利亞 Classique Furniture Pty. Ltd. Australia 上海辦事處首席代表;寶隆洋行英特爾乳品有限公司行政主管;國內某著名集團企業(yè)總裁辦公室行政經理;上海國內某著名集團企業(yè)集團人力資源總監(jiān)助理,企業(yè)標準化部長;國內某著名集團企業(yè)集團文化傳播公司常務副總經理;國內某著名集團企業(yè)集團乳業(yè)股份公司總經理;國內某著名上市集團公司董事。