| 課程名稱 |
講師 |
開課地點 |
價格 |
開課時間 |
| 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用 |
王老師 |
深圳 |
4800 |
2025年6月18–19日 |
| 人力成本管控與組織人效提升 |
周老師 |
廣州 |
5280 |
2025年6月18–19日 |
| 關于舉辦加強國有企業(yè)定崗定編、人才管理與薪酬 |
專家 |
西安 |
3980 |
2025年6月18–21日 |
| 重塑培訓管理——助力組織降本增效 |
凌老師 |
上海 |
4980 |
2025年6月19–20日 |
 企業(yè)培訓體系構(gòu)建與培訓管理實務 |
田勝波 |
深圳 |
5200 |
2025年6月19–20日 |
| TTT培訓師全面提升特訓營 |
姜老師 |
北京 |
4980 |
2025年6月20–21日 |
| 數(shù)據(jù)驅(qū)動組織與人才效能提升 |
楊冰 |
深圳 |
5800 |
2025年6月20–21日 |
| 戰(zhàn)略性人力資源管理：構(gòu)建戰(zhàn)略與結(jié)果的橋梁 |
龍于濤 |
廣州 |
4800 |
2025年6月20–21日 |
| 數(shù)字化薪酬和績效專家 |
王老師 |
上海 |
4580 |
2025年6月21–22日 |
| 復盤技術：把組織經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為績效 |
鄭銳 |
廣州 |
3800 |
2025年6月21–22日 |
| 企業(yè)培訓體系構(gòu)建與培訓管理實務 |
田勝波 |
上海 |
5200 |
2025年6月25–26日 |
| 金牌面試官：高效招聘與面試技巧 |
胡老師 |
上海 |
4800 |
2025年6月27–28日 |
| 關于舉辦加強國有企業(yè)定崗定編、人才管理與薪酬 |
專家 |
青島 |
3980 |
2025年6月27–30日 |
| AACTP國際認證組織經(jīng)驗萃取師（OLE） |
葉敬秋 |
廣州 |
9800 |
2025年6月27–29日 |
| 全面薪酬體系模式設計（電腦實操版） |
白老師 |
深圳 |
4580 |
2025年6月28–29日 |
| ALP—敏捷學習地圖開發(fā) |
崔連斌 |
廣州 |
5800 |
2025年6月28–29日 |
| TTT培訓師全面提升特訓營 |
姜老師 |
廣州 |
4980 |
2025年7月4–5日 |
| TD實戰(zhàn)：任職資格體系搭建和崗位勝任力應用 |
白老師 |
北京 |
4580 |
2025年7月5–6日 |
| 數(shù)字化薪酬和績效專家 |
王老師 |
北京 |
4580 |
2025年7月12–13日 |
| 人力成本管控與組織人效提升 |
周老師 |
成都 |
5280 |
2025年7月16–17日 |
| 金牌面試官：高效招聘與面試技巧 |
胡老師 |
北京 |
4800 |
2025年7月17–18日 |
| 企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班 |
蔡巍 |
杭州 |
6800 |
2025年7月17–19日 |
| 績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標分解、績效合 |
蔡巍 |
杭州 |
4800 |
2025年7月17–18日 |
| 萃課成師——精華版：AI課程開發(fā)與授課技巧訓練 |
戴國強 |
廣州 |
4280 |
2025年7月17–18日 |
| 企業(yè)培訓體系構(gòu)建與培訓管理實務 |
田勝波 |
上海 |
5200 |
2025年7月18–19日 |
| 人才測評與面試技巧 |
林恩 |
廣州 |
4280 |
2025年7月18–19日 |
| TD實戰(zhàn)：勝任力建模與任職資格體系構(gòu)建 |
林老師 |
杭州 |
7800 |
2025年7月18–19日 |
| 組織與崗位設計、診斷優(yōu)化—支撐業(yè)務增長與效能 |
李老師 |
上海 |
7800 |
2025年7月18–19日 |
| 薪酬設計與降本增效——激勵性薪酬體系設計 |
蔡巍 |
杭州 |
2400 |
2025年7月19日 |
| 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用 |
王老師 |
上海 |
4800 |
2025年7月23–24日 |
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