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專(zhuān)業(yè)講師PTT訓(xùn)練
添加時(shí)間:2004-07-10      修改時(shí)間: 2004-07-10      課程編號(hào):1001369
《專(zhuān)業(yè)講師PTT訓(xùn)練》課程大綱
第一節(jié)PTT訓(xùn)練的心態(tài)準(zhǔn)備
目的、目標(biāo)、過(guò)程 學(xué)習(xí)的四個(gè)收獲
學(xué)習(xí)的應(yīng)有方法
1分鐘演講練習(xí)與解析
第二節(jié) 演講前的準(zhǔn)備與恐懼心理消除
我們?yōu)槭裁磿?huì)緊張?
如何消除?
四種害怕的心態(tài)
化解壓力的三個(gè)階段及重點(diǎn)
演講前的情緒準(zhǔn)備及如何預(yù)演未來(lái)
3個(gè)有關(guān)練習(xí)與解析
第三節(jié) 演講中的過(guò)程控制與內(nèi)容發(fā)揮
聽(tīng)眾的意識(shí)是什么
內(nèi)容的四種結(jié)構(gòu)
如何做到內(nèi)容的感性與理性相結(jié)合?
21種演講技巧
3分鐘演講練習(xí)與解析
第四節(jié) 演講中的過(guò)程控制與互動(dòng)技巧
肢體語(yǔ)言交流技巧
9種發(fā)問(wèn)技巧
游戲組織技巧
難纏聽(tīng)眾處理技巧
第五節(jié) 你也可以成為合格的培訓(xùn)師
如何準(zhǔn)備講義
培訓(xùn)師必備的3種技巧
培訓(xùn)師必備的幾種特質(zhì)
5分鐘練習(xí)與解析
第六節(jié) 造就合格的培訓(xùn)師
發(fā)掘培訓(xùn)需求
幾種培訓(xùn)需求調(diào)查法
演示稿的準(zhǔn)備技巧和要求
場(chǎng)地組織的幾種方法
課程結(jié)業(yè)過(guò)關(guān)考核

《專(zhuān)業(yè)講師PTT訓(xùn)練》課程目的
消除公眾演講的恐懼心理,并增強(qiáng)信心樹(shù)立正確的問(wèn)題思維模式
掌握控制現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)眾氣氛的技巧以及難纏聽(tīng)眾的處理
掌握演講前各種準(zhǔn)備的技巧以及情緒的自我控制
獲得公眾演講能力的提升,讓你喜歡上演說(shuō)和培訓(xùn)別人

《專(zhuān)業(yè)講師PTT訓(xùn)練》適合對(duì)象
有志從事培訓(xùn)行業(yè)人士;
有公眾演說(shuō)障礙人士;
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)人員、部門(mén)主管

《專(zhuān)業(yè)講師PTT訓(xùn)練》所屬分類(lèi)
戰(zhàn)略管理
《專(zhuān)業(yè)講師PTT訓(xùn)練》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線(xiàn)提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問(wèn)需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪(fǎng)

我們的優(yōu)勢(shì)
1.海量課程及專(zhuān)業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬(wàn)的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶(hù)選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對(duì)客戶(hù)的每一獨(dú)特點(diǎn),對(duì)授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢(xún)式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢(xún)的工作方法,從顧問(wèn)的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問(wèn)的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過(guò)對(duì)客戶(hù)培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來(lái)發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶(hù)導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時(shí)間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價(jià)值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評(píng)估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評(píng)估,并實(shí)時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師萬(wàn)宗平老師簡(jiǎn)介
萬(wàn)宗平
萬(wàn)宗平
心理學(xué)學(xué)士、MBA、歷任銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理、銷(xiāo)售總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)。萬(wàn)先生從95年便開(kāi)始在一國(guó)有股份制金融機(jī)構(gòu)從事銷(xiāo)售、銷(xiāo)售管理、銷(xiāo)售培訓(xùn),有著直屬帶領(lǐng)100人以上團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),97年接受?chē)?guó)內(nèi)最早一批的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練(PTT),并作為培訓(xùn)種子講師培訓(xùn)和培養(yǎng)近千名內(nèi)訓(xùn)師,使得該企業(yè)曾一度評(píng)為“最受尊敬的企業(yè)”之一;
從99年始加入國(guó)內(nèi)一著名的顧問(wèn)公司,從事企業(yè)管理咨詢(xún)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及公開(kāi)課培訓(xùn),為國(guó)內(nèi)多家著名的企業(yè)設(shè)計(jì)和實(shí)施市場(chǎng)策略和營(yíng)銷(xiāo)模式,期間舉辦公開(kāi)課近百場(chǎng)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)近百家企業(yè),幽默風(fēng)趣的授課風(fēng)格受到客戶(hù)和學(xué)員的一致好評(píng)。并于2001年起為國(guó)內(nèi)某著名的電信企業(yè)設(shè)計(jì)和實(shí)施增值業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式,其間主要涉及資源整合談判、產(chǎn)品模式規(guī)劃、服務(wù)流程規(guī)劃、市場(chǎng)策略規(guī)劃和實(shí)施等,與多家上游伙伴簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議和項(xiàng)目成功推廣,并在全國(guó)80多個(gè)城市建立了下游合作伙伴,使得該電信企業(yè)的該項(xiàng)業(yè)務(wù)品牌成為該領(lǐng)域的第一品牌,并被多家專(zhuān)業(yè)媒體評(píng)為“最有發(fā)展?jié)摿Φ臋C(jī)構(gòu)”。
多年的一線(xiàn)銷(xiāo)售、銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)策劃與運(yùn)營(yíng)以及培訓(xùn)和培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),使得萬(wàn)先生在市場(chǎng)與銷(xiāo)售、培訓(xùn)與培訓(xùn)管理和有效解決問(wèn)題的思維方面有著自己獨(dú)到的見(jiàn)解。因此,多次獲邀作為主講嘉賓參加“首屆培訓(xùn)博覽會(huì)”、“首屆中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)國(guó)際大會(huì)”、“首屆管理咨詢(xún)與企業(yè)發(fā)展國(guó)際論壇”、“中國(guó)培訓(xùn)年會(huì)”、“中山大學(xué)管理論壇”等大型活動(dòng),并多次被大會(huì)評(píng)為最受歡迎的演講者。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
萬(wàn)宗平老師其他內(nèi)訓(xùn)課
·顧問(wèn)式銷(xiāo)售技術(shù)訓(xùn)練
·大客戶(hù)的銷(xiāo)售談判策略
·運(yùn)營(yíng)商的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)項(xiàng)目管理
·移動(dòng)數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃
·集團(tuán)客戶(hù)經(jīng)理服務(wù)技能提升訓(xùn)練
·“集團(tuán)大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)策略”
·3G市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)典策略研討與市場(chǎng)策劃
·3G時(shí)期的運(yùn)營(yíng)商競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)營(yíng)策略研討系列
·轉(zhuǎn)型期固網(wǎng)運(yùn)營(yíng)商的渠道建設(shè)與管理
·轉(zhuǎn)型期本地網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略研討
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