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職場陽光心態(tài)塑造
添加時間:2015-04-08      修改時間: 2015-04-08      課程編號:100177914
《職場陽光心態(tài)塑造》課程大綱
課程背景:
心態(tài)決定行動,行動決定結(jié)果,若想要改變員工的行為,就必須先改變員工的心態(tài)。
心態(tài)改變了,一切都隨之而變!你快樂嗎?生活是一種選擇,你選擇什么,你就得到什么?鞓菲鋵嵤且环N心態(tài),心有陽光,快樂就光顧你。這也是為什么在同樣的職場,同樣的環(huán)境,有的人工作得很快樂,而有人卻生活在終日抱怨當(dāng)中的原因而偏離的成長的正道。
建立自己的心態(tài)世界,找到如何快樂工作、快樂生活的途徑,使您擁有像陽光一樣的知足、感恩、積極的心態(tài)。
課程將幫助您快速融入團(tuán)隊,成為一個越來越具影響力的人;用快樂之心去工作,去生活,建立起積極向上的人生價值觀,釋放出強(qiáng)勁的影響力以獲取健康的人生。
練成陽光心法,塑造正向心態(tài),增進(jìn)職場幸福感,增強(qiáng)職場效能,成就職場快樂王。
讓我們來一場職場心態(tài)的革命。

課程收益:
1、深度了解負(fù)面心態(tài)造成的原因,學(xué)到有效自我控制的方法。
2、建立危機(jī)、痛苦既成長的心理意識,笑迎職場艱困。
3、培養(yǎng)正向的有益身心的習(xí)慣,化艱辛為信心。
4、提煉職業(yè)幸福感,強(qiáng)化心靈柔軟度,提高感知能力,獲得優(yōu)質(zhì)職場人際關(guān)系。

課程時間:1天,6小時/天
授課對象:渴望運(yùn)用陽光心態(tài)創(chuàng)造高效能職場狀態(tài),追求心靈成長的職場人士。

課程大綱:
引子:解讀心態(tài)
視頻:《倒在心態(tài)的足球強(qiáng)國》
案例分析:足球盛會中的哀兵、瘋兵、衰兵VS強(qiáng)兵、能兵、智兵
提問分享:心態(tài)是什么?曾經(jīng)讓自己困惑的心態(tài)是哪些?
第一講:認(rèn)識自己洞悉心態(tài)
一、什么是心態(tài)
1、生命的“呼與吸”
生理反應(yīng)
人性的反應(yīng)
生理大腦的“打鬧”時間
視頻:《神奇的大腦》
2、心情的白天與黑夜
心情的升溫和降溫
波形線解析心態(tài)運(yùn)行軌跡的變化
3、是什么在左右心理的四季
天性設(shè)置的漏洞——性格基礎(chǔ)
情緒、情感、成長的漏洞。
經(jīng)歷分享:《我的個性的白天黑夜》《我感覺到的漏洞》
案例解析:《天使與惡魔》《最后一根稻草》
二、心態(tài)對行為模式的影響
1、性格決定命運(yùn)嗎?
相同的性格不同的結(jié)局
案例分享:《貧困孤女的龍門之躍》《服裝品牌掌門人》
提問:為什么有不同的結(jié)局?是什么在起作用?
總結(jié):心態(tài)可以做選擇題。
2、相似的成長歷程截然不同的命運(yùn)
案例分享:《幸存者》
提問:同樣的傷害為什么造成不同的心態(tài)?是什么在決定心態(tài)的產(chǎn)生。
總結(jié):心態(tài)的選擇者——心理習(xí)慣
3、困擾心態(tài)的鎖鏈
有害的心理習(xí)慣——困在過去經(jīng)驗中~對未來的擔(dān)憂~對未知的恐懼~不信任自己
自己是一切的根源——自己是一切困惑的根源,包括職場的困惑。
4、解除心態(tài)的鎖鏈——心態(tài)管理格式化
覺察不良心理——聚焦人生設(shè)想——立足當(dāng)下努力——錨定職業(yè)訴求
清理心態(tài)垃圾——確立人生志向——摒除得失心理——執(zhí)行當(dāng)下程序

第二講:投資心態(tài)改變習(xí)慣
一、為什么要投資心態(tài)?
1、心態(tài)是職業(yè)成長的根源
職業(yè)心態(tài)的無根之花——心無所屬
職業(yè)心態(tài)的蟲洞——對付心理
職業(yè)心態(tài)的災(zāi)害——利己主義、經(jīng)驗主義、急于求成、自以為是、為己獨(dú)尊
2、心態(tài)是個人成長與企業(yè)成長的最大障礙
案例分享:《女主董明珠》《三鹿的啟示》
總結(jié):擺正心態(tài)是個人和企業(yè)是發(fā)展的前提
二、職業(yè)心態(tài)四步走
1、定位職業(yè)目標(biāo)
2、創(chuàng)立職業(yè)焦點(diǎn)
3、設(shè)立職業(yè)途徑
4、充實職業(yè)能力
三、習(xí)慣依據(jù)目標(biāo)改
1、職業(yè)目的需要什么樣的習(xí)慣
操作熟練的工作習(xí)慣
解決一個問題:我在為誰工作?
闡釋一個道理:水中行舟不進(jìn)則退
確信一個價值:簡單重復(fù)促效率
2目標(biāo)清晰的思維習(xí)慣
解決一個問題:我的職業(yè)目的
形成一個至理:方法永遠(yuǎn)比困難多
確信一個目標(biāo):進(jìn)取終會勝利
3開放接納的心理習(xí)慣
解決一個問題:去除錯誤信念
專注一個信仰:工作是生命的體現(xiàn)
覺察一個信息:困難即成長

第三講:塑造陽光心態(tài)永健
大型心理游戲——《職場魅力陽光》(適合任何場地人數(shù))
一、沒有什么不可能
1、人生無極限Ⅰ
案例:《力克胡哲的完滿人生》
2、人生無極限Ⅱ
案例:《從街頭到講臺》
3、警惕自我設(shè)限
案例:《被催眠的銷售員》
4、每一天的人生
一天一人生
一天的職業(yè)生涯
每一天的成功
二、讓快樂成為習(xí)慣
1、找到職場的樂趣
2、尋找最佳工作方式
3、善于職場中的自娛自樂
4、尋找最親密職場搭檔
三、常思感恩幸福常在
1、感佩已有心恩滿溢
2、職場賜予的生存利益
3、職場賦予的家庭生活
4、職場支持的個人發(fā)展
四、敞開心扉放飛幸福
1、最好的防范就是不設(shè)防
2、敞開讓心靈自由
3、博愛使責(zé)任成長
4、無止盡的學(xué)習(xí)使職業(yè)人生無限伸長
五、學(xué)習(xí)手語舞——《你快樂嗎》
課程結(jié)束:回顧心態(tài)健康步驟

《職場陽光心態(tài)塑造》課程目的
1、深度了解負(fù)面心態(tài)造成的原因,學(xué)到有效自我控制的方法。
2、建立危機(jī)、痛苦既成長的心理意識,笑迎職場艱困。
3、培養(yǎng)正向的有益身心的習(xí)慣,化艱辛為信心。
4、提煉職業(yè)幸福感,強(qiáng)化心靈柔軟度,提高感知能力,獲得優(yōu)質(zhì)職場人際關(guān)系。


《職場陽光心態(tài)塑造》所屬分類
人力資源

《職場陽光心態(tài)塑造》所屬專題
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《職場陽光心態(tài)塑造》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓(xùn)計劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估,并實時跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師張慈恩老師簡介
張慈恩
張慈恩
幸福情感導(dǎo)師
資深親子教育專家
資深青少年心理咨詢師
組織/家庭系統(tǒng)排列導(dǎo)師
中國魅力女性訓(xùn)練導(dǎo)師
《大拇指》連鎖兒童主題書店董事長
南方報業(yè)、揚(yáng)子報業(yè)、山東某報業(yè)特聘幸福情感導(dǎo)師嘉賓
8年少兒教育工作經(jīng)驗,20年家庭教育和幸福情感咨詢服務(wù)經(jīng)驗,近年來全國巡回演講幸福情感專題講座上1000場次。
張慈恩老師專注于家庭教育和幸福情感領(lǐng)域20多年,獲得了經(jīng)營幸福人生的能量和輕松應(yīng)對家庭、事業(yè)、朋友間的相處智慧,成為人際關(guān)系的紐帶,傳遞愛和正能量,是一個有血有肉、有情有趣的卓越魅力女性導(dǎo)師,在她的課程中將幫助女性認(rèn)識自我、重塑自我,提升生命品質(zhì)與生活質(zhì)量,在事業(yè)與家庭、智慧與能力、領(lǐng)導(dǎo)與管理、素質(zhì)與修養(yǎng)、氣質(zhì)與形象、生活與健康多方面都收獲精彩。已為成千上萬戶家庭和企業(yè)員工提供家庭教育、親子關(guān)系、夫妻關(guān)系等方面的疏導(dǎo)和咨詢輔導(dǎo),到目前為止涉足的家庭孩子最小的3歲,最大的19歲,孩子心理分析及疏導(dǎo)咨詢占整個案例的30%,幸福家庭情感咨詢占40%,孩子嚴(yán)重心理疾患占15%,夫妻關(guān)系咨詢占15%左右。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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