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創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理
添加時間:2014-06-30      修改時間: 2014-06-30      課程編號:100164706
《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》課程大綱
一、創(chuàng)新思維的內(nèi)涵
1. 創(chuàng)造與創(chuàng)新
2. 創(chuàng)造性思維及其特征
創(chuàng)新能力的特征:獨(dú)立性、求異性、聯(lián)動性、跳躍性、實(shí)踐性
分析:盲人摸象
3. 創(chuàng)新對個人與組織的意義
4. 固有思維產(chǎn)生的原因

二、突破領(lǐng)導(dǎo)者的思維定式
1. 從大看小——切入點(diǎn)
分析:南京長江大橋、椒江大橋
2. 從長看短——著眼點(diǎn)
預(yù)見性思維:依靠昨天,干著今天,眼睛盯著明天,心理想著后天。
分析:丁渭修復(fù)皇宮
解決三難:取土之難;運(yùn)輸之難;清場之難。
3. 正負(fù)兼顧——著重點(diǎn)
分析:“隆中對”、三峽工程
4. 內(nèi)外兼顧——基本點(diǎn)
à 避免霍布森思維
à 避免“二八佳人”思維
à 定勢思維
à 差序格局思維
à 全局觀念

三、創(chuàng)新—時代性的主題
1. 觀念創(chuàng)新
à 能力本位的新理念
à 領(lǐng)導(dǎo)觀念的新變化
2. 制度創(chuàng)新
3. 機(jī)制創(chuàng)新
4. 方法創(chuàng)新
à 角度切入
à 知識雜交、智能雜交
分析:猴子的經(jīng)驗(yàn)
à 思路創(chuàng)新
à 角色轉(zhuǎn)換

四、培養(yǎng)和提高創(chuàng)新思維能力的路徑選擇
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),善于從理性高度把握規(guī)律
2.崇尚實(shí)踐,善于以求實(shí)精神開拓創(chuàng)新
3.敢于否定,善于自我超越
分析:情緒鐘擺效應(yīng)
4.創(chuàng)造性思維的形式
創(chuàng)造性思維是一種綜合性思維,它既運(yùn)用邏輯思維又運(yùn)用非邏輯思維;既有形象思維也有抽象思維。

五、企業(yè)創(chuàng)新管理法則
法則1:長期的創(chuàng)新戰(zhàn)略目標(biāo)
法則2:新的管理思想
法則3:一開始就把創(chuàng)新因子嵌入員工日常工作流程中
法則4:要有一個創(chuàng)新實(shí)用化的全面考慮
法則5:要有一個監(jiān)督企業(yè)機(jī)制僵化的措施
法則6:要有一個全面的、長期的創(chuàng)新培訓(xùn)計(jì)劃
法則7:要有一個新的領(lǐng)導(dǎo)方式
法則8:要在組織內(nèi)有一個新風(fēng)氣

六、企業(yè)創(chuàng)新管理的七個層次
第一層 模仿層
第二層 微創(chuàng)新
第三層 錯位創(chuàng)新
第四層 越位創(chuàng)新
第五層 包容創(chuàng)新
第六層 巨創(chuàng)新
第七層 塔尖創(chuàng)新

七、創(chuàng)新管理與以人為本
1. 管理的概念和管理中以人為本
管理的核心,一生中必須管理好的四種人
2. 人和人的本性
人性的善惡之爭,人性的主要表現(xiàn),從人性出發(fā)管理人的要點(diǎn)
3. 如何管好自己
加強(qiáng)修養(yǎng)打好根基,外圓內(nèi)方有經(jīng)有權(quán),管住六根滅除煩惱
4. 如何管好上級
讓上級信任,上級永遠(yuǎn)是對的,上級的命令要立即執(zhí)行
5. 如何管好同級伙伴
要有團(tuán)隊(duì)精神在合作中競爭,以對方為主角不與其爭論,出淤泥而不染遠(yuǎn)離矛盾和紛爭
6. 如何管好下級
文化管心,制度束行,方法給力


《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》課程目的
了解并掌握創(chuàng)造性思維的原則、方法與步驟;
讓思維更專注、更清晰,引發(fā)更多有創(chuàng)造力的想法
幫助學(xué)員減少思維困惑,突破思維定勢,自如地產(chǎn)生創(chuàng)意,幫助團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造出新的產(chǎn)品、服務(wù)、工作流程,以及發(fā)掘新的商業(yè)機(jī)會幫助團(tuán)隊(duì)建立創(chuàng)新型文化氛圍與組織機(jī)制

《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》所屬分類
戰(zhàn)略管理

《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》所屬專題
企業(yè)創(chuàng)新管理、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理創(chuàng)新思維與管理培訓(xùn)、創(chuàng)新能力培訓(xùn)、
《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨(dú)特點(diǎn),對授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運(yùn)用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗(yàn)式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運(yùn)用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計(jì)課程,解決實(shí)際問題,實(shí)現(xiàn)高度針對性和實(shí)用性
6.以點(diǎn)帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實(shí)際狀況的了解,制定切合實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際運(yùn)作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實(shí)用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運(yùn)用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估,并實(shí)時跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師孫學(xué)敏老師簡介
孫學(xué)敏
孫學(xué)敏
吉林大學(xué)教授、管理學(xué)博士,
著名實(shí)戰(zhàn)派戰(zhàn)略思想家,全國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)學(xué)會、全國政策科學(xué)學(xué)會理事,
遼寧省領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)學(xué)會秘書長、沈陽市委決策咨詢顧問、
曾任教東北師范大學(xué)、政府官員與國有企業(yè)高管,
現(xiàn)任職于中共遼寧省委黨校公共管理教研部,
擔(dān)任多家大型企業(yè)集團(tuán)高級顧問,人民大學(xué)、廈門大學(xué)、遼寧大學(xué)、東北大學(xué)等十余所高?妥淌。
孫學(xué)敏教授深諳企業(yè)管理精髓,將咨詢與培訓(xùn)結(jié)合起來,十多年來一直從事企業(yè)文化構(gòu)建和實(shí)施、企業(yè)戰(zhàn)略管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面的研究、實(shí)踐和講學(xué)。是目前中國管理咨詢領(lǐng)域里為數(shù)不多的既具有雄厚的理論功底,又具有豐富的市場體驗(yàn)的商儒型培訓(xùn)專家之一。
近期部分代表項(xiàng)目:
• 廣發(fā)銀行沈陽分行——《如何當(dāng)好黨支部書記》[2011-11-24]
• 廣發(fā)銀行沈陽分行——《輝煌黨史90年》[2011-11-24]
• 廣發(fā)銀行昆明分行——《加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)軟實(shí)力》[2011-11-21]
• 省國資委直屬企業(yè)——《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)提升與自我修煉》[2011-11-09]
• 沈陽卓越勝道咨詢顧問有限公司—《卓有成效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)》[2011-10-24]
• 沈陽電信工程局——《有效授權(quán),打造高績效團(tuán)隊(duì)》[2011-10-16]
• 廣發(fā)銀行沈陽分行——《加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)軟實(shí)力》[2011-10-14]
• 沈陽鐵路局——《執(zhí)行力與戰(zhàn)略思維》[2011-09-29]
• 沈煤集團(tuán)——《提升管理者的戰(zhàn)略思維能力》[2011-09-20]
• 東北大學(xué)校及各院系領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班——《培養(yǎng)和提高戰(zhàn)略思維》[2011-09-15]
• 廣發(fā)銀行沈陽分行——2011年紀(jì)律教育月活動《誠信 責(zé)任 創(chuàng)新 篤行》[2011-08-25]
• 建設(shè)銀行晉冀魯豫陜遼六分行基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班——《執(zhí)行力》[2011-08-22]
• 建設(shè)銀行晉冀魯豫陜遼六分行基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班——《組織行為學(xué)》[2011-08-21]
• 廣發(fā)銀行本溪分行——《增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力 打造高績效團(tuán)隊(duì)》[2011-07-11]
• 赤峰供電系統(tǒng)——《執(zhí)行力建設(shè)》[2011-06-18]
• 沈陽鐵路信號廠——《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》[2011-05-21]
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·中高層管理人員領(lǐng)導(dǎo)決策與問題解決之道
·如何做一名優(yōu)秀的管理者
·培育執(zhí)行文化—提升管理者執(zhí)行力
·培養(yǎng)和提高戰(zhàn)略思維能力
·領(lǐng)導(dǎo)者必備管理技能
·領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)提升與自我修煉
·領(lǐng)導(dǎo)決策與問題解決之道
·加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 提升企業(yè)軟實(shí)力
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董海濱
  • 培訓(xùn)師:董海濱
  • 所在地:青島
  • 中層領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展專家
林國泰
  • 培訓(xùn)師:林國泰
  • 所在地:廣州
  • 戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理專家
創(chuàng)新能力培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
創(chuàng)新思維與管理相關(guān)培訓(xùn)師
陳越
  • 培訓(xùn)師:陳越
  • 所在地:北京
  • 思維訓(xùn)練、引導(dǎo)式教學(xué)技術(shù)專家
孔鶴翔
  • 培訓(xùn)師:孔鶴翔
  • 所在地:上海
  • 汽車營銷專家
創(chuàng)新思維與管理相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
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王文皓
  • 培訓(xùn)師:王文皓
  • 所在地:上海
  • 資深實(shí)戰(zhàn)型企業(yè)管理培訓(xùn)師
鄭秀寶
  • 培訓(xùn)師:鄭秀寶
  • 所在地:北京
  • 行為領(lǐng)導(dǎo)力專家
創(chuàng)新思維與創(chuàng)新相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
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