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全面培養(yǎng)員工的職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)心態(tài)和職業(yè)素養(yǎng)。 重點(diǎn)提高員工工作的積極性,主動(dòng)性,激發(fā)員工內(nèi)在的工作動(dòng)力,塑造自動(dòng)自發(fā)的工作習(xí)慣和工作風(fēng)格。 從人性的本質(zhì)出...
強(qiáng)化管理者的職業(yè)意識(shí)和職業(yè)心態(tài),從心智模式上改變管理者的思維模式; 加強(qiáng)管理者的職業(yè)道德和法制意識(shí),客觀(guān)面對(duì)各種壓力,有效地調(diào)適壓力,樹(shù)立健康的陽(yáng)光心態(tài); 提升換位...
幫助學(xué)員客觀(guān)地對(duì)待職業(yè)壓力,有效地管理自身的情緒,提高情商和個(gè)人魅力,同時(shí)做到及時(shí)舒緩壓力,避免工作情緒化,保持良好的身心健康,建立和諧融洽的人際關(guān)系,保證高效率地完成本職工作。
全面培養(yǎng)員工的職業(yè)意識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)心態(tài)和職業(yè)素養(yǎng)。 重點(diǎn)提高員工工作的積極性,主動(dòng)性,激發(fā)員工內(nèi)在的工作動(dòng)力,塑造自動(dòng)自發(fā)的工作習(xí)慣和工作風(fēng)格。 從人性的本質(zhì)出...
1、充分認(rèn)識(shí)有效處理客戶(hù)投訴對(duì)的意義 2、知曉客戶(hù)投訴動(dòng)機(jī),掌握降低投訴及有效處理投訴的技巧; 3、正確處理客戶(hù)投訴,提升公司的正面形象; 4、學(xué)會(huì)自我情緒控制,保證服務(wù)客戶(hù)態(tài)度積極。
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