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塑造陽光心態(tài)
添加時間:2015-01-21      修改時間: 2015-01-21      課程編號:100174355
《塑造陽光心態(tài)》課程大綱
【課程特色】
深入淺出,生動、互動,極富激情;具親和力、感染力和影響力。
【課程宗旨】讓管理更人本、更健康、也更有效!
【課程時間】1天
【課程大綱】
第一部分:剖析心態(tài)概念
1、心態(tài)對人的影響
2、心態(tài)的力量
3、案例分享
4、心態(tài)對你的影響
第二部分:影響心態(tài)的九種情緒
1、 興趣
2、 愉快
3、驚奇
4、悲傷
5、厭惡
6、憤怒
7、恐懼
8、輕蔑
9、羞愧
第三部分:了解痛苦的來源以及應(yīng)對的心態(tài)
1、變化帶來的痛苦;
2、情緒帶來的痛苦;
3、不可控因素帶來的痛苦;
4、過去事件帶來的痛苦。
第四部分:好的心情與差的心情
1、 好的心情
2、 差的心情
3、 案例分享
第五部分:陽光心態(tài)五步走
1、 改變態(tài)度+案例分享
2、 學(xué)會享受過程+案例分享
3、 活在當(dāng)下+案例分享
4、 把握自己的命運+案例分享
5、 認(rèn)識心態(tài)的意義+案例分享
第六部分:陽光心態(tài)的內(nèi)涵
1、 改變不能改變的一切
2、 開悟
3、 積極心態(tài)與消極心態(tài)的區(qū)別
4、 銷售精英應(yīng)具備的心態(tài)
第七部分:我的陽光心態(tài)
1、 目標(biāo)確定,知己知彼
2、 解除壓力的方法
3、 勇于承擔(dān)責(zé)任
第八部分:陽光心態(tài)之和諧團隊
1、珍愛貴人:建立和諧人際網(wǎng)
感情帳戶
2、學(xué)會“犧牲”:人生精明糊涂始
3、注重“關(guān)系”:建立良好同事文化
懂得吃虧
懂得化解
懂得舍得
懂得謙卑
懂得賞識


《塑造陽光心態(tài)》課程目的
一、改變員工對待問題、處理問題的態(tài)度,增強執(zhí)行力;
二、培養(yǎng)員工樂觀向上的心態(tài),建立良好的人際關(guān)系,提高員工生活和工作質(zhì)量;
三、了解職業(yè)壓力的來源,幫助員工緩解工作壓力;
四、改變對周圍人和事物的看法,抱著欣賞、包容和理解的態(tài)度;
五、保持感恩之心回饋公司,提高公司業(yè)績。和公司、客戶一起共贏。
六、提升自我價值及競爭力,使自己更積極主動,保持最佳狀態(tài);

《塑造陽光心態(tài)》所屬分類
人力資源

《塑造陽光心態(tài)》所屬專題
陽光心態(tài)壓力管理與陽光心態(tài)培訓(xùn)、陽光心態(tài)與情緒管理、情緒壓力管理培訓(xùn)陽光心態(tài)與積極人生培訓(xùn)、職場壓力與積極心態(tài)
《塑造陽光心態(tài)》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認(rèn)內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓(xùn)計劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進行培訓(xùn)效果的評估,并實時跟進培訓(xùn)改進
授課培訓(xùn)師王建軍老師簡介
王建軍
王建軍
"山外山教育(Group)董事長;
浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院主講教授;
上海交通大學(xué)海外教育特聘教授;
阿里巴巴“百家講壇”簽約講師
清華、北大、復(fù)旦大學(xué)總裁研修班指定“團隊建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力”導(dǎo)師。"


王建軍老師是將國際戶外團隊體驗學(xué)習(xí)理念引入中國大陸的先驅(qū)者之一,國內(nèi)第一代體驗學(xué)習(xí)高級培訓(xùn)師,率先在中國高校開設(shè)了體驗學(xué)習(xí)心理學(xué)課程。擁有職業(yè)經(jīng)理人和人力資源執(zhí)業(yè)資格。
王建軍老師還是一位優(yōu)秀的民營企業(yè)家,具有豐富的閱歷和人文知識背景,是一個4分理論6分實踐的“兩面派”講師,較強的企業(yè)操作實踐能力和較好的理論功底,使王老師的課程更加貼近企業(yè)實際,贏得了更多企業(yè)家的認(rèn)可。
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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