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| 問題分析、有效決策與解決實(shí)務(wù) | 梁良 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 跨部門溝通與協(xié)作 | 梁良 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 管理六項基本技能訓(xùn)練 | 梁良 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| MTP—中層管理技能提升訓(xùn)練 | 梁良 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 溝通藝術(shù)與關(guān)系協(xié)調(diào) | 李革增 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 如何建設(shè)高績效的管理團(tuán)隊 | 李革增 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 全面領(lǐng)導(dǎo)力提升 | 李革增 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 從專業(yè)人才到管理高手 | 李革增 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 部門經(jīng)理、管理干部綜合管理技能提升 | 李革增 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 危機(jī)管理培訓(xùn)大綱 | 劉大洋 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)大綱 | 劉大洋 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 80后員工培養(yǎng)實(shí)用技能訓(xùn)練 | 張國銀 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 出口成章—領(lǐng)導(dǎo)魅力口才 | 張國銀 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 打造凝聚力團(tuán)隊—留人留心的藝術(shù) | 張國銀 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 教練型上司 | 張國銀 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 提升執(zhí)行力的4把鑰匙 | 張國銀 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 中高層干部核心技能修煉 | 張國銀 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 從優(yōu)秀到卓越的領(lǐng)導(dǎo)力修煉 | 蕭駿華 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| MTP管理才能發(fā)展培訓(xùn) | 蕭駿華 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 服裝企業(yè)高級跟單員綜合跟單技能提升 | 沈維良 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 高效溝通 | 任浩前 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 提高執(zhí)行力特訓(xùn) | 任浩前 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 提高執(zhí)行力特訓(xùn) ――從薄弱到高效，從高效到卓越 | 任浩前 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 對公客戶經(jīng)理營銷技能提升 | 楊樹峰 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 管理流程設(shè)計與流程再造 | 閆海濤 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 打造強(qiáng)大執(zhí)行力 | 閆海濤 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 從專業(yè)走向管理 | 閆海濤 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 部屬培育及指導(dǎo)技巧 | 閆海濤 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| MTP中層管理才能培訓(xùn)系列 | 閆海濤 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
| 職業(yè)經(jīng)理人修煉—如何塑造個人品牌（1天） | 李玉萍 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
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