| 課程名稱 |
講師 |
課程類型 |
| 大客戶精準(zhǔn)營(yíng)銷（電信版） |
郝澤霖 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| DISC解碼及實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用技術(shù) ——DISC性格溝通的有效應(yīng)用 |
郝澤霖 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| DISC解碼及實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用技術(shù) ——DISC性格分析的有效應(yīng)用 |
郝澤霖 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| DISC解碼與實(shí)戰(zhàn)技術(shù)應(yīng)用 |
郝澤霖 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| DCRC強(qiáng)化精英訓(xùn)練 |
郝澤霖 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 服務(wù)價(jià)值營(yíng)銷精英培訓(xùn) —— 服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值 價(jià)值帶動(dòng)營(yíng) |
郝澤霖 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 王牌餐飲經(jīng)理人訓(xùn)練營(yíng) |
劉國(guó)澤 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 酒店、餐飲資源五常法管理攻略 |
劉國(guó)澤 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 目標(biāo)管理與績(jī)效考核 |
劉國(guó)澤 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 主管績(jī)效考核指標(biāo)管理提升培訓(xùn) |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 招聘面試實(shí)戰(zhàn)技巧 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 招聘面試官的培訓(xùn) |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 《員工離職管理》課程大綱 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 員 工 管 理 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 員工關(guān)系管理 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 沙龍主題：企業(yè)人才培養(yǎng)體系的建立 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 小組面試形式培訓(xùn) |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 像找老公一樣做招聘 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 企業(yè)高級(jí)內(nèi)部培訓(xùn)師實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練（TTT） |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 基于公司戰(zhàn)略的培訓(xùn)體系構(gòu)建與管理 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 目標(biāo)管理與績(jī)效考核 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 績(jī)效管理之反饋面談與結(jié)果應(yīng)用 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| HR如何有效支持業(yè)務(wù)伙伴 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 招聘體系的建立 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 中層干部的部屬培育與教導(dǎo) |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 有效授權(quán)與員工輔導(dǎo)技巧 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 薪酬與福利十層面 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 實(shí)戰(zhàn)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師（TTT）訓(xùn)練 |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
| 全面激發(fā)部屬的工作熱情（1天） |
曾文 |
內(nèi)訓(xùn)課 |
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